下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、内部审计办法编制日期审核日期批准日期修订记录 1、目的为加强内部监督和风险控制,规范内部审计工作,保障财务管理、会计核算和日常经营符合国家有关法律法规和公司有关要求,促进公司加强和改善经营管理,提高经济效益,公司根据内部审计制度制定本办法。2、范围2.1本办法适用于有限公司内部审计工作的管理工作。2.2本办法所称内部审计,是指公司人员或公司聘请的独立第三方依据国家有关法律法规、财务会计制度和公司管理制度,对公司的财务收支、财务核算、资产质量、经营绩效等经济事项的真实性、合法性、效益型,以及对内控制度的执行情况进行监督、检查和评价工作。3、职责3.1审计人员负责对公司的财务收支、财务核算、资产质
2、量、经营绩效以及其他有关的经济事项的真实性、合法性和效益性进行审计监督。3.2审计人员负责对公司负责人进行离任经济责任审计。3.3审计人员负责对公司内部控制系统的健全性、合理性和有效性以及执行情况进行检查、评价和意见反馈。3.4公司聘用相关中介机构对公司内部审计工作提供专业服务或咨询意见。3.5公司人员应与外部审计相互协调,并按有关规定对外部审计提供必要的支持和相关资料。4、工作程序4.1审计人员的要求(1审计人员组成应根据审计工作需要配备政治素质和业务素质好的财务人员。(2审计人员专业技术职称的评定和专业技术职务的聘任,按照国家有关规定执行。(3审计人员要依法审计、坚持原则、廉洁奉公、忠于职
3、守、秉公办事、保守秘密。不得滥用职权、徇私舞弊、泄漏秘密、玩忽职守。审计人员依法行使职权,受国家法律保护,任何单位或个人不得打击报复。4.2审计人员的权限(1因审计工作需要,审计人员有权参加公司有关经营和财务管理的决策会议,参与、协助有关业务部门研究制定和修改有关制度并督促落实。(2有权检查公司的会计账簿、报表、凭证和现场勘察相关资产,查阅公司有关经营活动的文件、会议记录、电子文件等相关资料。(3有权对与审计事项有关的部门和个人进行调查,并索取相关证明材料。(4对正在进行的严重违法违规和严重损失浪费行为,提出限期整改意见,并及时向公司经理报告。(5有权监督、检查经批准后的处理意见和决定的执行情
4、况。4.3内部审计工作的主要程序是:准备阶段、实施阶段、终结阶段。4.3.1准备阶段:根据上级部署,结合本单位的具体情况,制定审计工作计划,报经公司经理批准后实施。充分做好审计前期准备工作,了解情况,搜集有关资料,拟定审计方案,向被审计单位、部门发出审计通知书。4.3.2实施阶段:听取被审计单位、部门有关人员的介绍,审查凭证、账簿、报表,检查现金、实物,查阅有关合同、制度及与经济业务相关的文件、资料、核实有关数据,了解事实真相。调查核实的记录由被审单位、部门负责人及有关当事人签字(或取得其所写书面材料后,方可作为审计依据和证明材料。对审计中发现的问题,可随时向有关单位、部门或人员提出改进意见。4.3.3报告阶段:审计终了,依照有关法规和制度规定,并根据事实情况,对审计事项进行分析研究,编制审计报告并提出处理建议,征求被审计单位、部门意见后,报送本单位负责人审批。4.3.4处理阶段:经批准的审计结论和决定,被审计单位、部门必须执行。如有异议,可在十五日内向本单位负责人提出申诉。本单位负责人应在接到申诉二十日内做出是否更改的决定。审计人员和被审计单位对本单位负责人所做出的决定有异议,可向上级公司审计机构申请复审。申诉和复审期间,原审计结论和决定不停止执行。审计部门为了检查审计结论和决定执行情况,可以进行回访或后续审计。4.4审计人员
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年巴中市中心医院关于招聘74名员额管理专业技术人员的备考题库及一套完整答案详解
- 2026年厦门市集美区三社小学产假顶岗教师招聘备考题库及参考答案详解
- 2026年中山大学孙逸仙纪念医院深汕中心医医务科病案室合同医技岗位招聘备考题库及一套完整答案详解
- 2026年广东省韶铸集团有限公司(韶关铸锻总厂)招聘备考题库及答案详解一套
- 2026年安徽皖信人力资源管理有限公司红河分公司招聘政企客户经理备考题库及答案详解参考
- 2026年北京日报社公开招聘备考题库有答案详解
- 2026年乐平市公开招聘城市社区工作者(专职网格员)30人备考题库及参考答案详解一套
- 2026年北京市海淀区中关村第三小学教育集团幼儿园备考题库及1套完整答案详解
- 2026年关于广东龙门产业投资集团有限公司公开招聘三名职工的备考题库及参考答案详解一套
- 2026年广州花都基金管理有限公司招聘备考题库及答案详解参考
- 2025年中职食品雕刻(食品雕刻技术)试题及答案
- 2026青海西宁市湟源县水务发展(集团)有限责任公司招聘8人考试参考试题及答案解析
- 2025年大学(运动康复)运动康复治疗技术测试试题及答案
- 1256《数据库应用技术》国家开放大学期末考试题库
- 配电红外测温课件
- 美容院店长年度总结课件
- 江苏省2025年普通高中学业水平合格性考试历史试卷(含答案详解)
- 小学阶段人工智能在激发学生学习动机中的应用研究教学研究课题报告
- 2025年山西大地环境投资控股有限公司社会招聘116人备考题库及完整答案详解一套
- 民爆三大员培训题库及答案
- (2025年)昆山杜克大学ai面试真题附答案
评论
0/150
提交评论