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文档简介
1、某口腔护理用品股份有限公司岗位说明书一、岗位标识信息分析日期: 岗位名称:财务主管 ?(总帐税收) 隶属部门: 财务部岗位编码: 直接上级: 财务部长工资等级: 直接下级: 可轮换岗位: 下级人数二、岗位工作概述负责销售利润核算,总帐核算,编制财务报表;负责企业各项税金的申报缴纳。三、工作职责与任务(一)、负责销售利润核算:1、 督促销售收入及货款回笼核算;2、 负责结转产品销售成本,销售税金及附加的计算及结转,各项期间费用的结转工作;3、 计算利润总额并按公司分配方案进行利润分配。(二)、负责总帐核算:1、 负责总账的汇总和总账的登记工作;2、 负责初步审查结账、对帐、各种会计报表;3、 负
2、责打印所有明细帐、日记帐、多栏帐、总帐等;4、 进行月度、年度帐套结转以及年度新建帐工作;5、 处理换货、短少补发、运输损坏赔偿等业务;6、 清理应收账款,对逾期应收账款提出处理意见7、 与销售公司核对库存商品,并对成品库房进行抽查,做到帐帐、帐实相符。(三)、按月、季、年组织编制会计报表,建立相关指标台帐,进行财务分析,并负责相关的检查、培训、指导。(四)、负责税收有关事宜1、负责增值税、企业所得税、个人所得税、城市维护建设税、营业税、城镇土地使用税、房产税、车船使用税等税金的申报、缴纳工作;2、 填制及报送有关税收方面的报表;报送财产损失税前扣除的相关资料;3、 协调有关征纳双方关系。(?
3、计算)(五)、负责定期经济分析1、定期负责收集经济分析所需资料;2、定期进行经济分析;3、定期提供经济分析报告;4、 定期负责经济分析会议的基本资料准备。(六)、负责财务软件的使用培训、维护(七)、负责标准内的报销审核(八)、完成上级下达的临时性任务。四、工作绩效标准(一)准确核算利润总额,进行正确的分配。(二)做到帐目清楚,帐帐、帐实相符。(三)清理应收账款,减少坏帐损失。(四)按时、保质报送财务报表,提供有关分析资料。(五)遵守税收法规,按时、足额缴纳各项税费。(六)经济分析报告客观、富有价值。(七)五、岗位工作关系(一)内部关系1所受监督:在所有的业务及对外关系方面,均受财务部长的监督。
4、2所施监督:督促其他核算岗位的工作并提供业务指导。3合作关系:与本公司营销部、生产部合作,与财务部核算岗位协作。(二)外部关系1在税收方面,与税务部门发生联系。2在应受帐款方面,会同销售公司与部分客户发生联系。六、岗位工作权限(一)对其他核算岗位的工作具有业务指导权(二)对本岗位涉及工作具有改进建议权(三)(四)(五)(六)(七)(八)七、岗位工作时间 在制度规定的时间内工作,周六、周日及平时随时有可能加班。八、岗位工作环境 均为室内。九、知识及教育水平要求(一)熟悉各项财务管理制度,企业会计制度。(二)熟悉各种税收法规及征管法。(三)具备财务和会计专业知识。十、岗位技能要求(一)较强的口头表达能力和组织协调能力;(二)一定的管理技能;(三)具有良好的处理人际关系的能力和与人沟通的能力。(四)熟练掌握计算机的操作和财务软件的应用十一、工
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