《市容和环卫门前四包管理方案》_第1页
《市容和环卫门前四包管理方案》_第2页
《市容和环卫门前四包管理方案》_第3页
《市容和环卫门前四包管理方案》_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、精品文章市容和环卫门前四包管理方案为进一步加强城市市容和环境卫生“门前四包”管理工作,创造整洁、文明有序的城市环境,根据有关法律、法规,结合我市城市管理工作实际,特制定本实施方案:一、指导思想以改善城市市容、优化城市环境,提高城市品位,提升城市形象为目标,以国务院市容和环境卫生管理条例、省城市市容和环境卫生管理条例为依据,按照“标本兼治、部门联动、全员参与”的原则,深入开展“门前四包”管理工作,切实加强城市市容和环境卫生管理,努力为我市社会经济发展和广大市民营造一个优美洁净的城市环境。二、工作原则坚持以人为本,务求实效,明确“门前四包”为城市管理重要载体的原则。从解决社会关注、群众关心的城市环

2、境入手,组织引导、示范带动临街单位和个体业户积极参与,持之以恒,长抓不懈,力戒形式,务求实效,使之成为政府治理城市环境和群众参与城市管理的重要载体和手段。坚持突出重点、标本兼治,全面实施与分批推进相结合的方法。以着力解决临街单位环境问题,建立长效管理机制为重点,分批组织,全面实施,提高签状率,扩大覆盖面,保持和巩固整治成果,有序实现城市环境面貌的整体改观。坚持行业管理为主体,形成各部门齐抓共管的工作格局。加强行业指导和监督,加大部门协调和组织力度,发挥城市管理执法部门的主体作用,强化城市管理职能,推进管理重心下移和责任的落实,形成统一领导、分工负责、协同联动、齐抓共管的工作格局。坚持依法行政、

3、规范管理,营造和谐氛围的原则。坚持管理和服务相结合,强化程序和证据意识,文明、公正、严格执法,加强思想政治工作和组织工作,保障合法权益,提高社会公共服务和依法管理水平,营造和谐氛围。三、“门前四包”工作的对象及责任区范围“门前四包”工作的对象。凡在城区内的所有机关、团体、部队、学校、企事业单位、居民小区物业管理公司及个体工商户都要与城市管理部门签订“门前四包”责任书,按照划分的责任地段及有关要求,积极履行“门前四包”义务和责任。各单位都要安排好“门前四包”协管员,对已破产企业的“门前四包”工作,按属地管理要求,已移交社区管理的,由鄢城办事处及其社区居委会负责,未移交的,由其原上级主管部门负责;

4、居民私建房的“门前四包”工作由鄢城办事处及其社区居委会负责。“门前四包”责任区范围:1、长度。以临街单位和居民的建筑物、构筑物(或临街用地)的起止为界。2、宽度。以单位和个人建筑物、构筑物至所临人行道外边线为界。3、空间。上述范围内地表至建筑物、构筑物及树木顶端。四、“门前四包”内容包卫生。做好责任区的清扫保洁工作,按要求设置垃圾桶和废弃物容器,清除痰迹、污物、积水、积雪、杂草、制止乱倒垃圾、乱泼脏水、乱贴乱画、乱扔废弃物、乱牵乱挂、晾晒衣被的行为,保持地面、花坛内外、台阶、墙壁及构筑物周围整洁。包绿化。保持树木、花草不受损害,维护绿化设施。包秩序。制止乱挖乱占道路、乱堆乱放物品、乱搭乱建棚亭

5、、乱停乱放车辆、乱摆乱设摊点行为。包公共设施。保证责任区内公共设施完好,发现损坏及时报知产权单位,并搞好维护。五、工作任务加强“门前四包”责任区的日常保洁工作,清除卫生死角,确保责任区内无露天垃圾及其它废弃物。禁止出店经营、占道经营、推车沿街叫卖。抓好摩托车、自行车、人力车的管理,使之在规定的位置摆放整齐,并做到首尾一致。清除路旁、树窝内的杂草,清除建筑物、公共设施上乱贴乱画的小广告、办证号码等“牛皮癣”,清除垃圾、污水及废弃物。搞好责任区内树木、花卉的维护养护工作,确保花卉树木的完好无缺。加强责任区内公共设施的管理工作,对已残缺或破损的公用设施,及时通知有关部门予以更换或修复。定期开展义务劳

6、动,每周组织一次环境卫生大扫除,确保责任区环境卫生整洁。六、工作措施切实加强领导。城区各单位要根据本单位的实际,及时成立“门前四包”管理领导小组,制定“门前四包”管理制度,安排专(兼)职协管员,对工作做到有安排、有布置、有检查,把“门前四包”管理的各项工作任务落到实处。认真履行职责。各单位要按照“门前四包”的工作内容和任务,切实履行“门前四包”管理工作职责,持之以恒地抓好“门前四包”的日常管理工作,并促进本责任区内的各团体或个人(包含本单位辖区内临街门面房)落实好“门前四包”责任制,确保本责任区达到“六净”、“七无”的管理目标。六净:即门面净、墙面净、主干道净、人行道净、绿化带净、公共厕所净。七无:即门前无纸屑、无烟头、无果皮、无垃圾、无污水、无乱停乱靠的车辆、无摆摊设点。严格考核检查。市城管领导小组办公室负责每月组织一次市直单位“门前

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论