汽车4S店售后劳务合同

1、汽车4s店售后劳务合同劳动合同甲方：乙方：身份证号码：甲方聘用乙方为修理工，甲乙双方经公平协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条本协议期限为年。(一)本协议于年月日生效，其中试用期个月,至年月日终止。(二)乙方担当的劳务内容、要求为：修理工岗位职责内容。其次条乙方应根据甲方的要求，保证按时完成公司规定的工作任务。第三条工作时间及假期：一乙方每日工作时间8小时，每月工作时间为天。除中午吃饭时间一小时外，工作日担心排其它休息时间。详细上班时间依据季节另行通知。二甲方由于生产经营需要，可适当支配延长工作时间，即支配加班加点时间。一般每日不超过2小时，每月不超过8小时。乙方无特别状况

2、，须服从甲方加班支配。三乙方有权享受法定节假日，但应服从公司的统一休假、值班、加班支配。四甲方要求乙方在法定节假日加班，乙方完成加班后，甲方应支配乙方相应的时间轮休，或按国家规定和公司规定支付乙方加班费。乙方无特别状况，应服从甲方支配。五甲方依据生产经营需要，可调整日常工作起止时间上班时间。第四条甲方支付乙方劳务酬劳的标准为：薪金每月底薪元+绩效考核+加班；方式和时间为：甲方每月十日，以货币形式支付乙方上月劳务酬劳。薪金中含有医疗、养老、保险局部，甲方不再给乙方办理医疗养老等社会保险。第五条劳动纪律一乙方必需持有操作证件如：驾驶证。二乙方负责汽车的修理工作，准时做好问题诊断与修理保养工作。三乙

3、方在工作中不得违章操作，必需严格遵守平安操作规程，假设乙方在违规操作中造成人员损害和平安事故的，乙方担当相应的违规操作责任。乙方有权回绝甲方的违章指挥、强令冒险作业。四乙方应遵守甲方的劳动纪律条款：1、严格遵守甲方的考勤制度,不得迟到、早退、旷工。未经请假离开岗位的，根据旷工处理。事假超过3天，没有获得相关领导书面批示的，甲方有权开除乙方；2、服从甲方的工作支配并仔细完成工作任务；3、乙方不得利用工作时间从事非甲方支配的工作，不得从事与甲方形成利益冲突的事务；4、乙方不得有打架、斗殴、暴力、寻衅滋事、盗窃、欺诈、弄虚作假、扰乱工作秩序、酗酒、有意损害或侵占甲方财务其他违法和违背社会道德和公序良

4、俗的行为；5、完毕在甲方的工作时，应当做好交接工作，包括对甲方所属各类文件及工具设备的交接；6、乙方不得损害甲方的声誉和利益，不得泄露甲方的商业机密。第六条乙方在甲方工作期间犯有第五条中违背劳动纪律的错误，构成严峻违纪，甲方可马上与乙方解除聘用协议并不支付任何补偿。由于乙方行为给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿。第七条发生以下情形之一，本协议终止：一、本协议期限届满即终止；二、双方就解除本协议协商全都；三、乙方由于安康缘由不能履行本协议义务；四、乙方违法或严峻违背甲方劳动纪律或规章制度的；五、乙方严峻渎职、渎职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的：第八条甲、乙双方假设单方面解除本协议，需提早30个工作日通知另一方即可。第九条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并付书面说明。如乙方单方面解除本协议给甲方造成损失的，应予赔偿。第十条根据本协议第八条、第九条商定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。第十一条协议期满，甲乙双方经协商同意，可以续订聘用协议。第十二条乙方须保证向甲方供应的本人全部信息，证明，资料等文件均属真实、有效，并担当相应法律责任；在本协议期内，乙方不得再受聘于其他