校本教研讲座材料

1、立足校本，突出特色，开创我校校本教研新局面郑国良校本教研是一种以校为本的教学研究制度。其涉及三个重要概念，即：“为了学校”、“在学校中”和“基于学校”,就是指由单个的学校作为研究的主体，以教学实际问题解决的目标而营造起来的一种教学研究制度。校本教研是一种研究方式。它的内涵是行动研究，强调的是研究主体的观念、价值、目的，相信教学本身就是一种研究；借助于观察、反思、行动三要素以及它们之间不断的循环来实现自身行为的改善。校本教研是教师改善自身行为的反思性实践和专业成长的过程。研究和实践合一，在实践中开展研究，把自己的实践行为看作是一个研究的过程，实质是教师反思性的实践；同时教师反思性的实践也促进了教

2、师的专业成长。校本教研是教师职业生活的基本方式和特征。教师作为教学过程中的主体，其存在的意义不仅仅是一个知识的传授者，更为重要的是一个知识的建构者和创造者，一个教育理想的实现者。“校本教研”给了教师这种机会，使教师在研究过程中，不断克服工作带来的生命倦怠，体会出“此在”的乐趣和“当下”的价值。我校校本教研的工作思路是：坚持“以人为本，以校为本，以发展为本”的“三为本”的教研理念，树立以教师终身学习发展的指向的指导思想，形成教师综合素质提高为目的的内容设置，构建我校的校本教研的模式。一、立足以校为本，创新教研制度惟有特色，才有生命；立足校本，才有价值。教研、培训也不例外。学校师资整体水平还有待于

3、提高，学科领军人物缺乏，青年教师所占比例超过70%，教师专业技术水平参差不齐，个体突出不足等现实状况。为了建构我校校本教研体系，我们通过在广大教职员工中广泛宣传动员，营造积极的舆论氛围，改进和创新学校现行的教研制度，因为我们知道校本教研的三个有效切入点：制度是关键；反思是起点；行动研究是途径。“五三二”的校本教研活动要求：针对日常教研活动中存在的例行公事、流于形式的上情下达、吹牛聊天而缺乏实际效果的痼疾，结合学校狠抓质量，狠抓管理，突出效益的总体工作思考，配合学校“三自”教育在教师队伍建设方面的要求，我们提出了学科教研活动的“五三二”的校本教研活动要求： “五有”即教研活动有提炼出来的问题、疑

4、问或困惑；有解决问题的初步的设想；有教研的专题；有中心发言人；有尽可能详实的活动记录。 “三保证”即教研活动的时间、地点保证；教研活动的人员保证；教研活动的实际效果的尽可能保证。 “两结合”即校本教研与课题（问题）研究相结合；校本教研与校本培训相结合。为了切实加强对学校各学科教研活动效果的管理和监控，我们强化了过程管理和奖惩力度。在学校规定的教研活动期间，学校教科室设专人进行考勤登记，结合进修学校反馈的情况实行公示制度；教研活动的活动记录检查情况一并与教研组、教师的考评挂钩，逐步使教研活动成为教师成长发展的自觉需要，逐步提高教研活动的质量，为建设学习型组织探索道路。二、狠抓三个要素，促进教师发

5、展开展校本研究是促进教育教学提高的有效形式。教师个人、教师集体、专业研究人员是校本研究的三个核心要素，他们构成了校本研究的三位一体关系，教师个人的自我反思、教师集体的同伴互助、专业研究人员的专业引领是开展校本研究的三种基本力量。1、唤醒反思意识，提高反思能力自我反思不是一般意义上的“回顾”，而是反省、思考、探索和解决教育教学过程中各个方面存在的问题，具有研究性质。通过反思，教师不断更新教学观念，改善教学行为，提升教学水平；同时形成自己对教学现象、教学问题的独立思考和创造性见解。（1）在日常教学常规管理工作中，变检查评比教案为检查教学后记、教后反思；积极倡导“教学后记”的写作： 思想上 能体现新

6、课程理念、观点、要求内容上 一事一议、一得一记、有感即发文体上 教学随想、情景记录、案例分析等篇幅上 可长可短，长短不限时间上 及时（2）对教师的教学反思内容提出具体要求：反思自己的教学观念、教学行为、教学现象、教学效果。2、教师互助合作，发挥群体智慧教师互助合作是校本教研的标志和灵魂。在一个教师群体当中，能够有不同的思想、观念、教学模式、教学方法的交流与冲突，是非常宝贵的。校本教研强调教师在自我反思的同时，开放自己，加强教师之间以及在课程实施等教学活动上的专业切磋、协调和合作，共同分享经验，相互学习，彼此支持，共同成长。3、呼唤专业引领，提升校本教研品位专业引领就其实质而言，是理论对实践的指

7、导。专业人员的参与是校本教研向纵深可持续发展的关键。立足本校，竭力发挥骨干教师、学科带头人等群体的引领作用。通过举办活动、专业研讨、课题研究、各类竞赛促进我校教师的学习和成长；组织部分优秀教师走出去，到先进地区、学校学习考察，“借用外脑”提升教研品位和质量。三、创造保障条件，推进校本教研 由于长期以来人们的思维定式和客观条件的局限，全面推开校本教研还有相当的一段路需要走。1、我们将进一步发挥行政的职能作用，把搞好校本教研工作与提高教育教学质量与学校的进一步发展紧紧地结合在一起，加大管理力度，创造条件，为校本教研服好务；2、进一步完善学校教研平台，结合本校教师群体和学校的办学特色，积极推动校本教

8、研在我校的开展；3、加强学习，加强宣传，奖励先进，褒扬典型，为校本教研在本校的深入开展保驾护航。在实际工作中我们深深地意识到：以校为本教研制度的创建，将进一步优化课堂教学效果。它充分体现了教学研究向学校的回归、向教师回归、向教学实践回归的发展趋势。它既是课程改革的非常重要的组成部分，又是课程改革进一步顺利推进的重要保障。 秉承“以人为本，以校为本，以发展为本”的“三为本”教研理念，我们将加强研究，扎实工作，努力使王瞳中学成为具有自己特色的教研基地，使我们的老师成为校本教研的真正主体，促进学校师生的共同发展。校本教研培训材料郑国良什么是校本教研？如何开展校本研究？怎样制订校本课题研究方案？怎样选

9、题？怎样结题？围绕以上问题，在这里我和同志们一起探讨，给大家在工作实践中提一点建议，仅供参考。什么是校本教研？校本教研是以促进学校的发展、学生的发展和教师专业成长为目的的一种研究活动。是一种以教师为实践者、研究者的教育教学活动，研究的是自己的事、学生的事、学校的事，是发生在课堂中的事，校园中的事，教育教学过程中的事。校本教研的基本含义可以用三句话来概括，那就是“为了学校”、“在学校中”和“基于学校”。“为了学校”是指：以改进学校实践，解决学校自身问题，形成可持续发展机制为目标。“在学校中”是指置身于学校的教育情境中，紧贴学校生活和教育过程，所形成的解决问题的方案在学校中有效实施。“基于学校”是

10、从学校的实际出发，以学校的文化环境和资源为基础，依靠学校校长和教师的力量解决问题。校本教研主要落实体现在四个方面：校本研究、校本培训、校本课程和校本管理。在这里我们主要讨论校本研究，校本研究活动是通过“个人反思，同伴互助，专家引领”的途径来实现的。如何控制校本研究呢？根据学校目前的实际情况，紧紧抓住“个人反思和同伴互助”来展开工作是主要的。督促大家在教育教学过程中养成自觉反思的良好习惯，有助于促进自我专业成长。反思以书面形式在年级组和全校教师中交流，整理成册。以供今后学习改进。年级组、学科组还可以开展“同课异构”或“一课多上”的教学活动。互听、互评，取长补短，共同进步。“同伴互助”则可以年级组

11、、学科组为单位进行实验课题的研究。怎样制订校本课题研究方案？怎样选题、怎样结题呢？任何研究都是从“问题”开始的。我们在从事教育教学的过程中遇到的问题就可以成为我们研究的课题。我们的校级课题研究可以按照“问题-对策-行动-反思”的模式来进行。所谓问题就是指问题的发现、论证和提出。问题有大有小，大的问题研究我们水平有限，所以我们重点解决小问题。也就是说课题研究的范围和广度不宜太大，以适应我们的驾驭能力为主。我们要提高问题意识，善于捕捉教学过程中的问题“问题”应该是教学过程中的真实问题，而不是虚而假的问题。同时应该是教师群体共同关注和思考的问题。所以你发现的问题要通过小组的讨论论证，要有一定的普遍性

12、、代表性、典型性，有研究的价值。所谓“对策”是指解决问题的办法和方式。制订课题研究方案，分时段、分步骤解决问题。怎样制订课题研究方案呢？一是要成立课题研究小组，对成员进行合理分工，二是对问题提出的意义和研究的目的进行阐述，三是分时段制订目标进行实验，四是明确实验的方法和措施（常用的方法方式有：观察、访谈、调查、数据分析、案例分析等）。行动便是我们对方案的实施过程。研究行动不是对方案进行按图索骥的机械活动，而是根据实际情况不断进行调整、修正的活动过程。“行动”要有过程描述、细节描述、情境描述、调整修正的思路文字支持。至于“反思”便是我们对实验结果的描述与评价。有用实验报告的形式或论文的形式进行结

13、题的，通过反思总结，我们还会发现新的问题，这新的问题又可以作为课题研究的新的起点，如此循环往复的进行下去，我们的教育教学能力便会在不知不觉中得到提高。同志们，课题研究不是什么大无边际的东西，不是无从下手的，但也不是敷衍了事就能做好的，它需要我们以认真的态度，严谨的作风，科学的方法和不懈的努力才能完成。大家都很辛苦，但为了学生的发展，学校的发展和我们自身的专业成长，干吧！特别是年轻的教师，你们积极的工作热情和锐意改革的创新精神，是你们取得成功的本钱，你们明天的进步和成长是我们今天的希望，也是我校孩子（包括我们自己孩子）的福气。为此努力吧，肯定会有收获的。请记住，校本教育实施之日，也就是教育真正振

14、兴之时。主题研讨的活动程序“三议”、“两课”、“一反思”郑国良先定主题集体研讨（说我是怎么做的，绝对不能说应该怎么做）共同设计方案课堂观摩集体会诊（即集体备课）二次上课二次研讨、反思（即课堂研讨）引领人研究（基本意见、存在问题、下布设想等）。一般说来，我们学校教研中进行的主题研讨则多从集体备课开始，用集体备课的结晶（形成的集体备课教案，由执教人上课），再进行主题研讨、评课，达成共识，修订方案，再进行上课，再行研究，直到完全结题为止。从主题研讨本身而言，主题设置不宜过大，越小越易研究，研究起来越具体越方便。主题研讨活动的成败关键在于主持人。研讨程序为：主持人介绍（开场白）执教人说课与会人研讨主持

15、人总结。这些过程要针对性强，同时执教人要做好主题研讨记录；执教人说课时应说：我是怎么做的，绝对不能说成我应该怎么做。与会人研讨时要说执教时哪一步帮助学生解决了什么问题，而且还要说清执教老师这样做的效果怎样？还有没有其他更好的办法？上述过程一般35分钟左右，还要给与会专家、领导留10分钟左右时间给予指导指示。主题研讨活动的档案包括通知、执教人教案，事实上就是集体备课的教案；主题研讨实施方案，主题研讨活动听课分工，主题研讨活动记录五项内容。主题研究实施方案一般包括主题、背景、措施、效果、研究时间等五部分内容。随学科不同，主题不同，实施方案中的五部分也各不相同。（表格式见附一：）下面以语文学科的一次

16、主题研讨为例，作一下举例说明：主题：在文言文课堂教学中，如何让“读”有效落实。背景：目前，在文言文教学中，关于读的方面还存在着以下几方面问题。1、文言文生涩难懂，学生没有读的兴趣。2、朗读时间不充足。3、朗读的目的性不明确。4、朗读指导机械匮乏。5、朗读过程只求形式，不重实效。措施：1、在尝试和讨论中让学生自我领悟，教师让学生自己阅读课文，边读边思考，初步感知课文，利用工具处理课下注释了解文章大意，根据以往的朗读经验，划分朗读节奏，尝试朗读，遇到朗读的疑难之处，同学之间开展讨论，从而自我领悟出朗读文本的要求和方法，这样学生会产生成就感，并增强自信心。2、利用“读”，让学生在互评和比较中自我修正，教师要组织学生开展互评互议活动，并在难点和重点之处作出必要的示范和点拨，让学生在比较中自我修正，自我完善。3、在激励和实践中让学生自我巩固，充分肯定学生的自主学习，勇于探索，敢于实践的勇气和态度。对学生取得的哪怕是很小的进步也要及时充分加以肯定和表扬，最大程度的激发