2020—2021班主任年终总结怎么写

1、青，取之于蓝而青于蓝；冰，水为之而寒于水20202021班主任年终总结怎么写【 销售年终总结怎么写】 职场中的进步与我们的尽力休戚相关，因此要时刻注意对自身的工作进行总结。下面由我编辑为大家带来了“20212021班主任年终总结怎么写”，欢迎进行查看。 学校训练是我国主要的教学形式，班级授课制是学校训练的基本形式。因此，作为“班集体灵魂”的班主任应当充分熟悉到自己所担当的历史重任。 中职学校的班主任面对15-18岁的同学，工作更加沉重。我信任，任何一位班主任都期望胜任这项工作并把自己从沉重中尽量解脱出来，那么，如何开展中职学校班主任工作就至关重要。下面我谈谈自己这学期来工作的体会。 一、亲近同

2、学，讨论同学;呈现自我，树立威望。 “谁爱孩子，孩子就会爱他，只有用爱才能训练孩子。”班主任要擅长接近孩子，爱护和关怀同学，和他们进行亲切的思想沟通，让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺当开展一切工作的基础。讨论同学是训练取得胜利的必要条件，最好的途径是通过活动观查。知道班风、学风，知道全班主要的优缺点并分析其缘由所在，知道家长普遍的文化层次，找到亟待订正的弱点;二要讨论同学的共性特征(包括力量、气质、性格、爱好等)，知道个人的生涯环境，把握哪些是主动分子，哪些是特殊需求留意的同学等等。 在亲近与讨论同学的过程中，我们班主任要尽力呈现自身广博的文化与高尚的道德情操，使同学对你既亲近

3、又崇拜，既认肯定你是值得信任的老师，又把你当作好伴侣，树立同班主任崇高的威望。 那么，你的训练可能取得事半功倍的效果。 二、干部队列的组建和培育。 一个班的集风光貌如何，很大程度上是由班干部打算的。班干部对班集体有着“以点带面”和“以面带面”的作用，我称他们是“班主任的左右手。”所以唯有谨慎地选拔和培育干部队列，班主任工作才能渐渐从沉重走向简洁与轻松。 当选的干部应具有较强的号召力和自我管制力量。干部队列的组建不能仅仅作为一种形式存在，班主任必需细心培育： 其一，要大力表扬干部优点，宣扬他们的先进事迹，帮忙班干部树立威信; 其二，在激励干部大胆工作，教导他们工作方法的起时，要更严格要求干部个人

4、在学问、力量上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班同到模范带头作用，亦即“以点带面”; 其三，培育干部团结协作的精神，要能够通过干部这个班集体建立正确、健全的舆论，带动整个班集体开展批判与自我批判，形成集体的组织性、纪律性和进取心，亦即“以面带面”。 三、以强化常规训练带动训练教学工作。 良好的常规是进行正常的学习和生涯的保障，一个同学淘气捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下圆满，使整个集体活动宣告失败，甚至使全班尽力争取的荣誉付诸东流，始终接作用到班集体的利益。因此，要扎实有效地加强一个同学的常规训练。训练的内容包括中同学守则和中职同学日常行为要求（规范）要求的常规、课堂常

5、规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。并且这学期我还依据同学的特点，结合我国古代优秀的蒙学教材弟子规的学习，强化同学内在。日常行为的训练要通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(依据详细状况选择)，务必使每个同学具有“听从集体，听从指令”的思想，具有自我约束力，形成习惯，保证整个班集体随时表现出“活而不乱，严而不死”的良好班风班貌。 四、拟肯定集体与个人的远、近期目标。 有目标才有动力。班主任要依据学校工作支配和本班实际状况，拟肯定全班与小组在学问、力量、情感等方面的远、近期目标，让每一个同学明确我们全班和小组正在尽力奋斗的目标是什么，避开盲目、

6、低效地学习和生涯，从而增加集体的凝聚力和动力。然后，要引导每一个同学拟肯定切实的个人远、近期目标，将集体的动力落实到每个同学身上，帮忙和激励每一个人进步，使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。 目标的制肯定不是目的，如何通过尽力去实现目标，提高同学的素养才是目的。因此，鉴于学校生年龄与心理特征，有两点需留意：一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制肯定必需切实，要让孩子能“跳一跳摘到苹果”，不能好高骛远，以免丢失孩子信念。相关专题：班主任工作总结班主任总结xx班主任工作总结仅供范文写作参考，切勿完全照抄! 十、激发同学竞争意识。 竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不

7、行能满足或取代的动力。班主任应在班内掀同激烈的、长久的竞争活动。必需强调，这是“互助”、“友好”的竞争而不是“敌视”和“保守”的竞争，其目的是为了取得共起的、更大的进步。 1、激发与外班同学的竞争意识： 从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获将状况等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。这也是一种集体主义精神的培育。 2、设立肯定期评价制度： 以“小红花”等相对固肯定的评价模式，对同学个人和小组的各种表现肯定期评价，使每个同学和小组明确近期优缺点何在，在班上居何位置，从而增加警惕性和进取心，培育同学的自觉性。 3、建立互助组： 以互助小组、1+1小组(一一对应的

8、优生帮忙差生形式)、小组帮忙组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步，共起实现个人、小组与集体奋斗的目标。 班主任工作任重而道远，在以后的训练教学工作中我将在不断提高自身素养的起时，一如既往地尽力、学习，争取在班主任工作中有更加突出的表现。 相关学问 2021一班级班主任年终教学工作总结怎么写 转瞬间又一学期即将结束,本学期担当一年四班班主任,工作中凡事都脚踏实地地去做,不弛于空想,不骛于虚声,而惟以求真的看法做踏实的功夫。经过一学期的尽力,班级各项工作都取得了令人称心的成果。因此,我想实事求是地来谈谈自己所取得的成果与不足之处。 一.德育工作 1.思想品德训练 育人要从小抓同。今日的少年,是

9、21世纪国家的栋梁,担负着振兴中华这个光荣而艰难的任务。他们好比幼苗,必需培育得宜,才能发育滋长。本学期我充分发挥晨会、班会、中队活动课、思品课的功效,并以学校生守则、要求（规范）为准绳,率领同学分期学习,强化文明礼貌、尊老爱幼、团结互助、孝顺父母、遵纪遵守法律、喜爱祖国、喜爱集体、喜爱劳动、爱护环境、宽容接纳,以平常心面对挫折等训练,培育同学对自己、对他人、对集体、对社会的责任感和健康的人格。 2.培育同学的良好习惯 着名训练家叶圣陶先生说过:"训练是什么,往简洁方面说,只有一句话,就是养成良好的习惯"在长期班主任工作中,使我深深地懂得学校阶段是人的成长的同步阶段,低班级

10、则是良好习惯养成的关键期。 一班级同学由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培育同学良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引同学的留意力,组织好同学的纪律。提示同学做好上课预备工作,并且在课后留意观查同学的行为,依据同学的表现在同学中树立榜样。在日常学习中,时刻留意调动同学的主动性,渐渐养成仔细听课、仔细作业、下课好好栖息、讲文明、讲礼貌的好习惯。我留意良好习惯形成后的巩固。这是一项重要环节,从心理学的角度看,同学对技能的形成会产生遗忘,因此重复抓,抓重复,成为班主任的一项重要工作,我在这一阶段,多以竞赛、竞争、夺红旗等方式来巩固同学的良好习惯。同学在师生双边活动中,学习行为和学习习惯得到了准时

11、提示,督促和大量系统的训练,使之形成行为迁移,养成良好习惯,人人都有良好的习惯,班风班貌自然得到了进展。 二.培育良好的班集体 班集体是培育同学共性的沃土,有了这块沃土,同学的共性才能百花争艳。集体活动,最能培育同学的凝聚力、集体荣誉感。我率领同学主动参与学校的各项活动,总是跟同学差不多时间到校,一到学校就帮助同学搞好卫生工作,这样,同学不仅养成逐步养成喜爱劳动的好习惯,而且时刻想为自己的班集体争光。要使班级成为团结向上的班集体不简单,为使班级管制有序,我结合班级实际,充分发挥干部的作用。每天两名值日干部,主管全天工作,提前到校,由地面到桌面,窗台到担当区,整理洁净;每周一次大清理,做到物放有

12、序,窗明几净,专人负责,一走进我们的教室,就使人感到舒适,因此在校开展的红旗班活动中,几乎周周被评为“流淌红旗班。”要想使各项工作顺当进行,就得使同学信任老师,这除了有渊博的学问之外,还需求老师成为同学的真正伴侣,成为同学的贴心人。因此,平常我尽可能多地在同学之中,与同学一同嬉戏,一同活动,一同值日,一同劳动,与他们谈学习,谈抱负,说玩笑,以心交心,以诚待诚,把自己真正融入他们当中,成为他们的一员。 三.平安训练 随着四周同学平安事故的连续出现,各级训练主管部门和学校出台了许多相关的平安工作的条例,因此,在平常的训练教学中,我把同学的平安工作摆在了各项工作之首,利用班会时间和 在训练的过程中,

13、加强了防火、交通、防盗、防拐骗、防黄、防毒气、用电、用煤气等平安训练,对同学在思想、行为有了很大的推进作用。在工作中,班主任们想方设法,把思想训练寓于活动中,使思想训练的渗透做到牢靠,到家。 四.中队建设及活动 作为一名老师,我爱班上的优等生,更爱班级的后进生。在学习中,不让一个同学掉队。如我班张炎起学,每次上课发呆,不愿做作业,还说我是傻瓜。我没有放弃他,而是手把手的教他写字,抓住他的点滴进步,不断激励他,在同学面前夸奖他是个聪慧的孩子。慢慢的,他不但能完成作业,而且成果也有了很大的进步。在生涯上,我更是无微不至地关怀每个同学,帮他们削铅笔、提示同学按时吃药、帮同学点眼药水,甚至同学呕吐、大

14、小便在身上,我都能尽心帮忙,和同学一同动手弄洁净。以到我们班的同学下课了,老爱拉着我的手问东问西,跟我说知心话,不由自主的叫我妈妈。 在这学期中,我与同学在一同,认为日子过得真快,虽然每天都是匆匆忙忙的,但我忙得快乐,忙得快乐,我将更加尽力工作,不断完善自己,提高自己. 2021-2021班主任工作总结范文怎么写 学校训练是我国主要的教学形式，班级授课制是学校训练的基本形式。因此，作为班集体灵魂的班主任应当充分熟悉到自己所担当的历史重任。 中职学校的班主任面对15-18岁的同学，工作更加沉重。我信任，任何一位班主任都期望胜任这项工作并把自己从沉重中尽量解脱出来，那么，如何开展中职学校班主任工作

15、就至关重要。下面我谈谈自己这学期来工作的体会。 一、亲近同学，讨论同学;呈现自我，树立威望。 谁爱孩子，孩子就会爱他，只有用爱才能训练孩子。班主任要擅长接近孩子，爱护和关怀同学，和他们进行亲切的思想沟通，让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺当开展一切工作的基础。讨论同学是训练取得胜利的必要条件，最好的途径是通过活动观查。知道班风、学风，知道全班主要的优缺点并分析其缘由所在，知道家长普遍的文化层次，找到亟待订正的弱点;二要讨论同学的共性特征(包括力量、气质、性格、爱好等)，知道个人的生涯环境，把握哪些是主动分子，哪些是特殊需求留意的同学等等。 在亲近与讨论同学的过程中，我们班主任要尽

16、力呈现自身广博的文化与高尚的道德情操，使同学对你既亲近又崇拜，既认肯定你是值得信任的老师，又把你当作好伴侣，树立同班主任崇高的威望。 那么，你的训练可能取得事半功倍的效果。 二、干部队列的组建和培育。 一个班的集风光貌如何，很大程度上是由班干部打算的。班干部对班集体有着以点带面和以面带面的作用，我称他们是班主任的左右手。所以唯有谨慎地选拔和培育干部队列，班主任工作才能渐渐从沉重走向简洁与轻松。 当选的干部应具有较强的号召力和自我管制力量。干部队列的组建不能仅仅作为一种形式存在，班主任必需细心培育 其一，要大力表扬干部优点，宣扬他们的先进事迹，帮忙班干部树立威信; 其二，在激励干部大胆工作，教导

17、他们工作方法的起时，要更严格要求干部个人在学问、力量上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班同到模范带头作用，亦即以点带面; 其三，培育干部团结协作的精神，要能够通过干部这个班集体建立正确、健全的舆论，带动整个班集体开展批判与自我批判，形成集体的组织性、纪律性和进取心，亦即以面带面。 三、以强化常规训练带动训练教学工作。 良好的常规是进行正常的学习和生涯的保障，一个同学淘气捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下圆满，使整个集体活动宣告失败，甚至使全班尽力争取的荣誉付诸东流，始终接作用到班集体的利益。因此，要扎实有效地加强一个同学的常规训练。训练的内容包括中同学守则和中职同学日常行

18、为要求（规范）要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。并且这学期我还依据同学的特点，结合我国古代优秀的蒙学教材弟子规的学习，强化同学内在。日常行为的训练要通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(依据详细状况选择)，务必使每个同学具有听从集体，听从指令的思想，具有自我约束力，形成习惯，保证整个班集体随时表现出活而不乱，严而不死的良好班风班貌。 四、拟肯定集体与个人的远、近期目标。 有目标才有动力。班主任要依据学校工作支配和本班实际状况，拟肯定全班与小组在学问、力量、情感等方面的远、近期目标，让每一个同学明确我们全班和小组正在尽力奋斗

19、的目标是什么，避开盲目、低效地学习和生涯，从而增加集体的凝聚力和动力。然后，要引导每一个同学拟肯定切实的个人远、近期目标，将集体的动力落实到每个同学身上，帮忙和激励每一个人进步，使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。 目标的制肯定不是目的，如何通过尽力去实现目标，提高同学的素养才是目的。因此，鉴于学校生年龄与心理特征，有两点需留意：一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制肯定必需切实，要让孩子能跳一跳摘到苹果，不能好高骛远，以免丢失孩子信念。相关专题：班主任工作总结班主任总结xx班主任工作总结仅供范文写作参考，切勿完全照抄! 十、激发同学竞争意识。 竞争是一股巨大的、潜在

20、的、其它任何外力都不行能满足或取代的动力。班主任应在班内掀同激烈的、长久的竞争活动。必需强调，这是互助、友好的竞争而不是敌视和保守的竞争，其目的是为了取得共起的、更大的进步。 1、激发与外班同学的竞争意识 从集体活动的表现、班级荣誉的争取、留给老师的印象以及个人获将状况等等多个方面激发全班由整体到个人的与外班的竞争意识。这也是一种集体主义精神的培育。 2、设立肯定期评价制度 以小红花等相对固肯定的评价模式，对同学个人和小组的各种表现肯定期评价，使每个同学和小组明确近期优缺点何在，在班上居何位置，从而增加警惕性和进取心，培育同学的自觉性。 3、建立互助组 以互助小组、1+1小组(一一对应的优生帮

21、忙差生形式)、小组帮忙组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步，共起实现个人、小组与集体奋斗的目标。 班主任工作任重而道远，在以后的训练教学工作中我将在不断提高自身素养的起时，一如既往地尽力、学习，争取在班主任工作中有更加突出的表现。 七班级班主任工作总结怎么写 我兼任的是七年三班的班主任工作，班级共有同学61人，其中男生29人，女生32人。在本人和同学的共起尽力下，我们班级先后取得了班会、学科竞赛、跳绳踢键、科技创造等多种奖项。形成了一个学习风气正，团结友爱，互帮互助、乐观进取的优良班集体。为了以后的班主任工作能更好的进行，特总结阅历如下： 第一、抓好了班级的制度建设。 国有国法，家有家规，

22、一个班级要想走上正规，必需有一肯定有规章制度，开学初我和全体起学共起制肯定了我们七年三班的班规。是每个同学和我班主任共起必需遵守的制度和准则。起时我们也制肯定了班干部轮番制度、组长负责制等一些制度。都是以同学参加班级管制为主的管制制度，熬炼同学的自理独立力量。起时将权利下放，在开展各种活动时，主动发动同学，创设各种机会，给同学以自己活动的自由空间，主动提高同学的力量。使班级事事有人管，每个都是管制者，每个人也都是被管制者。 其次、加强了同学的养成性训练。 初一的同学习惯养成很重要，一开学我就要求同学穿校服，戴校签，按时到校，上课之前先把下一节要用的书本摆在桌子左上角，上课、自习课的做姿要端正，

23、维持好个人卫生和班级卫生，爱惜公物、自己的桌椅自己负责管制，上课的学习方法和自习课的内容支配，仔细准时地完成作业等。对起学进行换位思索，并进行主动训练，让同学在反省中受训练，得真知，约束自己，培育自己良好的行为习惯。 第三、 做好同学的思想工作。 每个同学都是一个个体，他们共起合成一个班集体。他们来自不起的家庭，有着不起的爱好和爱好以及共性。每周都针对个别同学的不起特点找其谈心或家访，改正他们身上的不足。起时开展文体活动，丰富同学的业余生涯，引导同学将心情正常的宣泄，尽可能的调整他们的心态，主动的投身于班级的各种活动中。也主动培育同学的正确的人生观、价值观，并会起各学科老师多方面、多角度地激发

24、同学地学习爱好，把握科学的学习方法，提高学习成果。针对中同学此阶段的心理状况，适时的抓住同学中存在的问题，开展各种形式的班级商量会、演讲会、读书报告会等活动，并结合每个人的特点准时的让同学在写出个人的短期、长期目标，树立自己的正确的人生观、世界观。使每个同学都关怀集体，喜爱生涯，有着主动向上的良好心态。 第四、主动协作各学科老师管制好同学。 探讨训练同学的方法，用大家的才智解决问题，主动的向各位老师学习先进的班级管制、同学训练的阅历，取得了较好的效果。与此起时，主动起家长联系，准时知道、把握同学状况，共起管制训练同学。 总之班主任工作虽然做了大量的工作，有了一肯定的成果，但还存在一些问题，在处

25、理问题时还有一些急躁，对于同学的部分心理，还不能更好的把握，关怀、爱惜同学还不能够全面到位。在今后的工作中，我将连续尽力，争取更优异的成果，把班主任工作做得更好。 学校班主任的工作总结怎么写 一个学期很快结束了，在领导和各位老师的关怀和帮忙下，顺当走过了一学期。现在就把一学期的工作状况一下。以下是我为你带来的关于学校班主任工作总结范文，一同来学习吧! 篇【1】 基于领导的信任和厚爱，本学期我担当七班级二班班主任工作。 这个班共有同学44人，男生24人，女生20人，比较活跃。 就小升初入学成果来看，总体素养不错，数学偏差。 经过近一学期的探究，思索，我约莫弄清了同学状况：接受力量不差，但是学习习

26、惯一般，头脑敏捷但不深化思索，好插嘴，好耍小聪慧;学习稳肯定性，意志力明显不足，大部分家长监督不到位，是个大问题。 针对这些状况，开学两周以内，我给自己肯定下任务，必需认得熟识每一位起学，一个月以内，尽快熟悉并熟识七班级二班起学。 精批作业，全面知道同学基本状况。 感觉还不错。 我们班好多同学都是留守同学，所以得在同学生涯上到处关怀他们，帮忙他们。 多找他们谈心，使他们有一个健康的身心。 我结合学校提出的要求和本班的实际状况，开展班级工作，尽力提高同学的素养，使同学能得到全面的进展，我主要做了以下的工作： 一、从要求（规范）入手，端正同学的学习看法。 由于同学进入了七班级，有些同学开头出现叛逆

27、心理，为了更好，更完全地知道同学，我做到勤下班级，多与同学接触，细心观查他们的言行举止，并制肯定了班规，用班规来要求（规范）同学，发觉班内存在一些同学又迟到，生涯散漫，不爱学习，集体观念差等现象，准时想方法解决。 不断的找同学谈话，讲道理，使他们的不良行为掌握在萌芽之中。 我还把本班分十个组，每个组有67个人，有正、副两位组长，制肯定个人积分表，每周一评比，评出最好的一组和最好的一个人。 集思广益，找到嘉奖的方法。 从学习、纪律、仪表，卫生入手加减分，效果很好，促使同学养成良好的行为习惯，加强课间，课上，课后纪律。 发觉问题时，准时加减分，指出并耐烦诱导。 二、让同学参加班级管制，充分发挥课代

28、表、组长的主动性。 班主任是班级的组织者，要圆满完成班级的各项任务，就必需信任同学，解散学生，利用同学，进展同学。 调动全体同学的主动性，让同学参加班级事务的管制，为了选择出来的课代表、组长尽快的成熟同来，充分发挥他们的主动性，明确分工，明确任务，让他们之间有比拼的劲头，带好和管制好班集体，真正成为班主任的得力帮手。 1、树立威信，热忱帮忙。 威信凹凸是一个班级各方面好坏的量度，在同学心目中有较高的威信，除了课代表、组长的自身尽力外，还要有班主任的热忱帮忙要求其他同学听从课代表、组长管制，组员才会愿意接受和改正。 2、给予课代表、组长权力。 对课代表、组长要有最大的权利，让他们大胆地开展工作，

29、去发挥他们的才能，当课代表、组长在某方面出现错误或遇到困难，班主任做他们的后盾，为他们排忧解难，组长帮助班主任知道班级状况，顺当地开展工作。 三、加强中下生的辅导转化工作.注意对同学的学法指导. 这是提高全班成果的关键所在,所以这个学期一肯定要抓好对中下生的辅导和转化工作,制肯定好打算,在班中全面铺开,平常尽量多下班,知道中下生的学习困难,尽可地提高中下生的学习成果,从而进一步提高全班总体成果. 我还打算加强与各任课老师的联系，以对学习困难者联手帮忙。 针对各科的特点，我要常常性地与各任课老师商量各科的，并准时地向同学介绍，以完善其学习方法，做到授之以渔，教给其点石成金之术。 另外,连续开展

30、四、充分发挥班主任职责，协调各方面力气。 老师是沟通学校和家庭的桥梁，家校路路通从分体现了桥梁的作用，同学虽大部分，时间在校内，但孩子的家庭背景对孩子成长有重大的作用.从一切为了孩子。 的角度去转变一些家长的看法，利用校讯通保证每天都与家长沟通，加强平常的家长对同学的知道，并与其他任课老师携手，共起训练好下一代! 一个学期以来，虽然大局上都向好的一面进展，期末考试中，同学多方面都有所提高，学习普高有所进步。 但也存在相当多的问题，如同学辨别是非力量低，个别同学懒散，欠竞争性，不思学习，期望在今后工作中，逐步摸索切实可行的方法，诱导他们，使之能用心于学习! 篇【2】 时间在劳碌中消逝，转瞬一学期

31、的工作又随着新年钟声的敲响接近尾声。 本学期,我担当八(10)班的班主任工作。 作为一名班主任，工作中既布满快乐，但也有苦恼与无奈。 进入了八班级的孩子，正处在青春期阶段，各方面都存在不行控因素，因此对班主任的工作提出了更高的要求。 现将我担当八(10)班班主任工作总结如下: 一、德育工作 依据学校对同学的培育目标，本学期主要是对同学进行七品质之一的责任进行训练和培育。 主要是围绕以下几点绽开: 1、通过主题班会的形式教会同学如何做有责任的人,要求同学要做有道德、有抱负、文明守纪、老实守信、乐于助人、主动进取、尊老爱幼、孝敬双亲之人。 2、在生涯方面要做有责任之人，倡议同学从小事做同、从个人卫

32、生、帮忙父母做力所能及的家务活等做同,逐步培育同学责任心。 3、在学习方面。 培育同学自主学习、独立学习、创新学习的力量,指导同学的学习方法,激励同学独立思索, 提倡同学敢于创新、勇于超越。 让同学懂得学习是我的责任. 二、班级管制 1、调整班干部，发觉好的同学干部，培育得力的班干部队列，发挥同学的自我光里的力量。 2、深化知道同学，把握每个同学的思想，学习，生涯的动态。 肯定期或不肯定期的在班上进行全面或个别谈话，让他们反映班级的纪律，清洁卫生，起学关系等等问题，以及同学学习和老师教学方面存在的问题。 跟踪管制班级，准时处理突发大事。 多到教室向同学知道班情，观查同学状况，向同学知道同学。

33、每两周召开一次班干部会，倾听班干部的心声。 虽没有事必躬亲，但是我始终维持班级在我的有效监管中。 3、利用班会课开展一些专题性的训练活动。 例如:平安训练、青春期心理健康训练及如何防性侵害、如何树立正确的人生观、学习阅历沟通会、习惯养成训练等等,这些活动大大地推进良好的学风、班风的形成。 4、发动全班起学针对本班的详细状况,编写完善形成了一套全班起学都认可乐意遵守的班规。 孩子们对自己的日常行为要求（规范）提出了明确的规肯定。 如:到校时间、请假、衣着装扮、课堂纪律、自习纪律、卫生等等。 实施班长负总责制，起时又由其他班干部分别包抓，工作详细到事，责任落实到人。 5、在班级实施小组建设。 培育

34、同学团结协作、共起学习、抱团进展的思想意思。 6、组织同学进行班徽设计并选出班徽班歌。 三、学困生的帮扶工作 重视学困生的帮扶工作，他们是一个班级是否能取得好成果的关键。 每一个学困生的背后都有着不起的缘由，因此我首先做到以正确的看法对待他们,深化调查摸底,搞清晰他们之所以成为学困生的缘由,做到了因材施教,对他们到处真诚相待,时时耐烦相帮,真正做他们的知心、最信任的伴侣,准时对后进生加强心理疏导,帮忙他们消退或减轻种种心理担忧,让他们熟悉到自己的价值。 例如，王明江起学，由于小时候父母一始终将他寄养在乡下亲戚家，上初一时才把他接归来，他总觉得父母不爱他，在这个家里没有归属感，于是想用不学习和结

35、交社会上的伴侣打架斗殴来报复父母。 经过知道并与他的父母沟通期望父母能赐予他更多的关爱，我常常和他谈心，培育他的自信念，树立正确的人生观和抱负。 这学期，渐渐的他的学习几个方面都有很大的进步。 四、加强家校联系，争取家长的协作和支持。 常言说：好孩子不一肯定是好同学，好同学不一肯定是好孩子。 因此，两者要满足统一只能家校联合同来，双管齐下，才能收到训练的效果。 因此，在本学期利用家校通、家长会或家访与家长们维持联系，将孩子的在校表现或存在的问题准时告知家长，共起探讨训练策略，取得很好的效果。 另外，我班还主动参加学校组织的各项活动,丰富同学的学习生涯,提高学习的效率;主动地和各科老师联系,协调

36、学校各方面的训练力气,发挥好班主任的纽带作用。 十、工作中的不足 1、小组建设的各项工作没有很好地落到实处，实施工作滞后没有满足很好的效果。 2、由于劳碌没有太多时间呆在教室，少了和同学沟通的时间，对同学没有足够的关怀关爱。 3、许多活动和工作做得虎头蛇尾，没有完全做到位，留下许多圆满。 4、与各科任老师沟通不够，不够主动。 销售主管年终总结怎么写 导语：年终总结切勿脱离实际，唱高调，拣好听的说，必需有一说一，有二说二，客观地评说。 下面列举一篇销售主管年终总结参考范文给大家参考！ 在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年，回顾这几个月的工作历程，作为耘海益的一名员工，我深深感到企业蓬勃进展的热

37、气，以及耘海益每一位员工的拼搏的精神。 对于我们的企业来说，这一年是有意义的;对于我个人来说，这一年是有价值的、有收获的。 人要不断的总结过去，才会有新的将来、新的进展，假如不懂得总结，那么我们做的永久都只是反复过去，平凡无为，感谢公司给我们这次总结的机会，可以让大家一同共享各自的收获，使我们相互渗透各自胜利的阅历。 作为公司的一名销售主管，主要以人员的管制为核心。经过半年的摸索与总结，我将人员的管制分为两大类：制度管制和目标管制。 制度管制顾名思义就是根据严格的制度执行管制来约束员工工作行为的一种管制方式，没有规则不成方圆。短短的几个月内就发觉了许多问题，所以新的一年里我将不断完善各种管制制

38、度和方法，并真正贯彻到行动中去，且严格督促员工按制度行事。 目标管制，说白了就是所谓的任务，任务就是制肯定完就必需要完成的，业务每个月都要给员工制肯定销量，其实这个数据是目标，结合这几个月终端的销量数据来看，能有几个月是满足这个目标的，这也是几个月来我一始终在反省，一始终在深思的一个问题，销量上不去的缘由是什么，真的都是员工的缘由吗?不完全是，莫非我们存在的意义就是每天去找上级告知他我应当做的都做了，但是员工有某种某种问题吗?那我存在的意义是什么?考虑了这么久，我觉得在员工看来业务每个月肯定的销量数据是目标，她们并没有将这个目标转化为任务，这也是销量上不去的缘由之一，其实将目标转化为任务很简洁

39、，就是将目标打算分解到每个季度、每个月、每个数据、每个详情，并调动员工的主动性去仔细思索要通过哪些通路、方法来满足目标，目标分解了也就成了任务，也就是我们必需求完成的。 制度与目标共存是我明年的管制方向，由于内容比较琐碎所以就不一一阐述了，工作重点约莫分为十个部分： 1终端促销管制体系; 2员工的聘请与培训; 3员工的出勤与考勤; 4员工的日常管制; 5 激励员工，达成目标。 在这里工作的这段时间里让我学到了许多，接下来我将从三个方面对大家介绍一下我感悟到的一些观点，与大家共起沟通和探讨。 一、端正看法 在工作期间我看到了许多问题、冲突与困难，当然这些都是不行避开的，但是我认为导全都这些问题和

40、困难不能解决的主要缘由还是看法问题，看法打算一切。常常有人会这样说假如当时我怎样怎样，那么现在我确定会，人们经常只停留在这样的说上，而不真正付诸行动，怎么会有好结果?白酒的竞争日趋激烈，不断会有新的挑战摆在你面前，你以一种什么样的看法去对待它，你就会得到一种什么样的结果。所以怨天尤人是没有意义的，主动地工作才是我们最应当做的。 二、明确目标 首先，任何公司都有公司进展的目标，每一个员工也都有自己的个人进展目标，在这个问题上，我觉得作为公司的一名员工就应将个人目标与公司目标统一同来。每个人都会有压力，但是在实现公司进展目标的起时，也是在实现自己的个人目标。 其次就是我刚才提到的实现目标要有正确的

41、看法与方法，并将目标切实分降落实。只有可分解的、能实现的目标，才是可行的目标。 三、学习 关于学习，有一位经济学家讲过这样一句话不学习是一种罪恶，学习是有经济性的，用经济的方法去学习，用学习来制造经济。 在工作中也是一样，我们需求不断地学习、改善，争取做到学以全都用，相得益彰。 以上只是本人比较肤浅的一些熟悉，期望在工作中起事们可以多多教导，只有同心同德才能取得胜利，也期望公司在每一位员工的尽力下，在新的一年中会有新的气象与新的突破。 感谢大家。 销售主管年终总结怎么写？ 我于xxx进入市场部，并于xxx被任命市场部主管，和公司一同度过了两年的岁月，现在我将这期间的工作做个汇报，恳请大家对我的

42、工作多提珍贵的看法和建议。 我市场部主要是以电话业务为主、网络为帮助开展工作。前期就是通过我们打出去的每一个电话，来查找意向客户。 为建立信任的关系，与每个客户进行沟通、沟通。让其从心底感觉到我们无论何时都是在为他们服务，是以帮忙他们为主，本着我们能做到的就一肯定去做，我们能协调的尽量去做的原则来开展工作。 这样，在业务工作基本完成的状况下，不仅满意他们的需求，得到我们应得的利益。而且通过我们的产品，我们的服务赢得他们的信任。取得下次合作的机会。 就像春节前后，我部门员工将工作连接的特别好，丝毫不受外界因素的干扰，就能做处处在某个特别阶段就能做好这一阶段的事情，不管是客户追踪还是服务，依旧能够

43、坚持专心、用品质去做。20*年的工作及任务已经确肯定。全部的打算都已经落实，严格根据打算之内的事情去做这是必定的。信任即便是在以后的过程中遇到问题，我们也会选择用最快的速度和最好的方式来解决。 20*年，在懵懂中走过来。我自己也是深感压力重重，无所适从。但是我遇到了好的领导和一个属于我的团队。他们的帮忙和包涵是我个人现阶段成长的重要因素。也是我在参与工作的这段时间里对于做人和做事的理解中收获最多的一年。 过去的已经过去。每一年都是一个新的同点，一个新的开头。 在今年的工作中，以勤于业务，专于专业为中心，我和我合成员要做到充分利用业余时间，无论是在专业学问方面，还是在营销策略方面，实行多样化形式

44、，多找书籍，多看，多学。开拓视野，丰富学问。让大家把学到的理论与客户沟通相结合，多用在实践上，用不起的方式方法，让每个人找到适合自己的工作方式，然后相辅相成，让团队的力气在业绩的体现中发挥最大作用。为团队的合作和进展补充新鲜的血液和能量。起时在必需要提高自己的力量、素养、业绩的过程中。 以带出优秀的团队为己任，要站在前年、去年所取得的阅历基础之上。创今年业绩的起时，让每个人的力量、素养都有提升，都要熬炼出自己独立、较强的业务工作力量。将来无论是做什么，都能做到让领导放心、称心。 走进这个竞争激烈的社会，我们每个人都要学会如何生存?不论做什么。拥有健康、乐观、主动向上的工作看法最主要。学做人，学

45、做事。学会用自己的头脑去做事，学会用自己的才智去解决问题。既然选择了这个职业，这份工作，那就要不遗余力地做好。这也是对自己的一个责任。 通过这两年的工作，我感起身受。我看到了公司所发生的改变。也感觉到了公司必定要向前进展的一种决心。我信任：公司的战略是清楚的，肯定位是精准的，决策是正确的因此，在今后的工作中，我会率领市场一部全体员工随着公司的进展适时的调整自己，准时正确的找到自己的角色和位置。为公司在蓬勃进展的过程中尽我们个人的微薄之力。 回首过去，我们热忱洋溢;展望将来，我们斗志昂扬。新的一年，新的祝愿，新的期盼：今日，市场一部由于在此工作而傲慢;明天，市场一部会让公司由于我们的工作而骄傲!

46、 我的发言完毕，感谢! 2021年个人总结怎么写< 要点一:篇幅要够长 辛辛苦苦干了一年，业绩如何，关键就看这工作总结的重量。如有字数限制还好，可以照封顶值去写。假如没有字数限制可就有点麻烦了，要留心打听一下其它起级单位的篇幅有多长，如此有了参照物，才可弹无虚发。否则闷头傻写半天，洋洋洒洒15页，殊不知人家写了20页，在气概上立马矮了一截，岂不是前功尽弃? 要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走字大行稀。即把字号肯定位在三号以上，尽量拉大行间距，但不行太过，否则会给人一种注水肉的感觉。 要点二:套话不行少 如开头必是时间荏苒，xx年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不

47、禁感叹万千最后必是新的一年意味着新的同点新的机遇新的挑战、决心再接再厉，更上一层楼或是一肯定尽力打开一个工作新局面。 中间赘述业绩的段落中，时常要有收到了很好的效果、受到了领导职工的好评和欢迎、迈上了一个新高度、又上了一个新台阶等确定性话语 所谓总结，不仅要总结优点，还要总结缺点，否则会给人一种华而不实的感觉，但只可轻描淡写一带而过。较为恰当的成果优缺点篇幅比例是10:1，否则把自己批驳得一无所取，还能有饭碗吗? 另外，在工作总结的最后下也可对来年的工作打算作些简洁的介绍。 要点三:数据要始终观 如今是数字时代，故数据是多多益善，如业务增长率、顾客投诉削减率、接待了多少来访者、节省了多少开支、

48、义务加班多少次、平均每天接电话多少个、平均每年有多少天在外出差、累计写材料多少页等等。 但切记数字是枯燥的，应当把数据做成折线图、饼形图、条形图等种种始终观、可视的图表。这样做的好处有三:第一，成果一目了然，看着那高高屹立的圆柱、一啸冲天的曲线，信任自己也感到特别得意;其次，对比剧烈，做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据来垫背，红花还得绿叶扶嘛!第三，纸面上，一个图表至少相当于千把字，你还用为字数太少而发愁吗? 要点四:用好序列号 序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的起时，使总结显得很有条理。需求留意的是，一肯定要层层排

49、序，严格根据隶属关系，不要给领导留下思路不清楚的印象。 20212021医师年度个人总结怎么写 xx-20xx医师年度个人总结怎么写 时间飞逝岁月如梭，转瞬间xx年即将结束，回首一年的学习、工作和生涯，本人在成长中已取得了点点滴滴的成果，起时也存在很多不足之处，现将这一年的思想、工作作一总结，望院领导批判指正，望各位起事提出珍贵的看法和建议。 作为医生，我们的工作职责就是“全力以赴除民众之病痛，助健康之完善，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤”。作为一名基层的医务工，我必需奉行这一神圣使命。自xx年4月至今，多半年的实践工作，使我对自己工作有了许多的思索和感受，在这里我作一简洁的陈述： 一、尽力学

50、习，不断提高自身的业务素养 在工作中，我把“实践”作为检验理论的唯一规范，工作中的点点滴滴，使我越来越深刻地熟悉到在当今残酷的社会竞争中，学问更新的必要性，现实驱使着我，只有抓紧一切可以利用的时间尽力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作，否则，终究要被现实所淘汰。我依据工作中实际状况，尽力用理论指导实践，以客观事实为依据，解决自己在工作中遇到的问题。期望将来回首自己所做的工作时不因碌碌无能而懊悔，不因虚度年华而羞愧。 二、恪尽职守，踏实工作 当我步入了神圣的医学学府的那时同，我曾暗暗宣誓过：“我志愿献身医学，恪守医德，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面进展。为祖国医药卫生事业的进展和人类

51、身心健康尽一点微薄之力”。今日，我不断的尽力着。所从事的基层医疗工作，更使我深深的体会到，作为一名基层医疗工，肩负的责任和应尽的职责。根据分工，摆正位置，严格遵守职责，主动完成本职工作。团结起志、恳切待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，认仔细真工作，更好的服务于民众，完成一名基层医疗工应尽的职责。 三、患者至上 热忱服务 在患者住院的诊疗工作中，不管在任何时候，我都关爱每一位就诊的患者。做到仔细检查、细心治疗，合理收费。在新型农村合作医疗的诊疗中，严格根据新型农村合作医疗就诊规章，开展住院的诊疗工作。热忱接待每一位患者，对来诊病人能够耐烦说明，细全都的检查，热忱的服务，尽量让病人

52、苦痛而来，称心而归。起时，严格要求自己，坚持以工作为重，兢兢业业，任劳任怨，树立自身良好的医德和公众形象。坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，尽快让患者康复，尽快让家人安心。 自进入本院工作以来，我尽力做了一些工作，但是还存在着不少不足之处，有些是急待解决、不容忽视的问题，期望院领导和各位起事指导及指正： 一、在自己主观思想上期望多深化多知道，以便能全面服务患者，在工作中也尽力争取去做，但在某种程度上却给自己和他人造成了不利的作用，在今后需求也必需留意讲究方法。 二、在工作看法和方法上还需求更加扎实，更加细全都，把原则性和敏捷性很好地结合同来，提高工作质量。提高工作效率。 三、在工作中，我时常

53、感到力量和学问的欠缺，需求进一步提高各种业务素养和理论水平，提高诊疗水平和综合素养，使自己圆满杰出地完成本职工作;有时工作方法欠妥当，考虑欠周到，在这里我向院领导和起志们道个歉，期望有不到之处赐予见谅。 几个月来，我觉得自己从思想熟悉上、业务及理论学问上有了明显提高，这些进步都是全院新老起志们对我极大的支持和指导的结果，从老起志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神，从布满活力的年轻起志身上也平添了我主动尽力、奋勉向上、勤奋工作的信念和力气。 医院工作，任重道远，在今后的工作中，我期望在院领导的英明领导下，在起事们的支持和帮忙下，发挥自身特长，弥补自身不足之处，精益求精，严格执行各种工作制度、诊疗常规

54、和操作规程，一丝不苟接待并仔细负责地处理每一位患者，在最大程度上避开误诊。争取制造更好的工作成果，浑身心的投入到医疗服务工作中。尽职尽责，不遗余力，治病救人。为医院谋进展，为人民尽一点微薄之力。 2021年医师个人年终总结怎么写 本人于 xx 年 x 月同，在 xx 卫生院开头上班。这一年来，在医 院的领导率领和提携下，坚持以xx大精神以及“三个代表”重要思 想为指导，紧紧围绕全院的进展大局，仔细开展各项医疗工作，全面 履行了临床医生的岗位职责。 一、爱岗敬业，诚信团结。 在工作中，能够坚守岗位，尽责努力的做好自己的工作。接待病 人时，能够准时与病人沟通，较快的完成简洁的检查和具体的病史情 况

55、，能准时的书写并完成病历。在自己有主管的病人时，我能够做到 全程监护，随时观查病人状况，能准时的向上级医师反馈病情，能较 快较好的遵医嘱执行病情， 病人出院时能主动热心的帮其办理出院手 续，使病人顺当出院。 在与病人沟通沟通时，我能够做到真诚热心的沟通，当然在医患 沟通沟通时，我的不足是不耐烦，如工作繁忙时、心情差些时都会有 不耐烦、嫌麻烦及看法不好等表现，在今后的工作中，我会在这方面 改进的，做到真诚、热心、耐烦的与患者沟通。 在与起事的沟通沟通方面，我能够做到真诚待人，工作团结。在 思想看法上，我能够做到尊敬老起志，喜爱新起志，并能严格要求自 己不在背后指责他人的不是，少说多做，在这方面我将连续维持，努 力提高，做一个受大家欢迎的人。在生涯上，我能够做到与新老起志