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文档简介

1、学习管理师岗位职责(20篇) 学习管理师(岗位职责) 职位描述 职责: 1.负责将咨询部向家长的承诺进行兑现。 2.学籍登记,准时落实学员的课时支配及教室安排 3.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题,赐予准时输导和解决。 4.做好与家长的沟通工作 5.协作咨询部,教学部,教务部完成学习中心的教育教学任务 6.观看学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作 7.完成领导交办的其他工作 任职条件: 1、大专以上学历,有教育学或心理学教育背景优先; 2、有教育工作经验,或从事过教育或培训相关行业; 3、形象气质好,沟通及表达顺畅,亲和力佳。

2、 4、具有较强的协调能力; 5、有班主任管理或相关岗位工作经验者优先。 岗位待遇:年薪4万到10万以上不等 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1.落实学员的课时支配及教室安排; 2.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,准时了解和解决各类学习问题; 3.观看学生、家长的思维动向,做好与家长的沟通工作; 4.协作咨询部、教学部、市场部完成校区的教育教学任务和业绩任务。 任职要求: 1.专科及以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业优先。 2.有较强的沟通及谈判能力,有团队精神,有亲和力,责任心强。 3.具备教育行业从业经验,对中小学生心理有一定了解者优先 4、诚信、敬

3、业、好学、全职,有着现实、平衡、良好的职场心态。 5、有着不断完善自己的自我反省能力,工作责任心和团队合作意识。 6、平凡话标准,语言表达清楚、流利,擅长主动与人沟通。 备注:该岗位要求面试者能够接受电话营销、现场谈判、市场宣传等工作,不能接受者勿投! 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1负责将咨询部向家长做出的承诺兑现; 2学籍登记,准时落实学员的可是支配及教室安排; 3负责对孩子的教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的知道,做好对孩子的回访记录,对学生出现的任何问题,赐予准时疏导和解决; 4做好与家长的沟通工作; 5协作咨询部,教学部,教务部完成学习中心的教育教学任务; 6观看

4、学生、家长的思维动向,进行保单和续费工作; 7完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1大专以上学历(经验丰富者可适当放宽),喜欢从事教育工作; 2从事过教育教学工作,做过相关方面的工作,对行业有相当的了解; 3熟识中小学课程,对中小学生教育有独特的简介,精通常用的办公室软件; 4良好的书面、口头表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通能力好,良好的学习能力,擅长与人交流。 学习管理师(岗位职责) 职位描述 一、岗位职责: 1.负责课程的日常支配、学生档案的制定和日常管理工作; 2.与家长和教师进行沟通,了解学生状况,协助教师制定学习改进方案,并定期反馈学生学习状况; 3.促进家长与教师的沟

5、通,保持三方互动; 4.负责向学生和家长供应教育相关的服务,获取学生和家长的满足度,促进学生二次报名和口碑连续; 5.针对学习状况,进行续费和推荐业务的开展,完成推广业绩。 二、任职条件: 1.本科及以上学历,教育相关专业优先,已婚已育者并热爱青少年教育者优先; 2.有过相关学习顾问或教务方面工作经验,并且有深厚兴趣; 3.熟识各科目辅助教学资料,对题型设置方向,学问点有一定把握,了解相关升学政策; 4.具有良好的沟通协调、分析总结能力、有一定的计划和规划能力、观看能力强、了解家长和学生需求,进行有针对课程推荐; 三、宽阔的职业发展空间: 1.管理方向:学习顾问学管组长学管主任分校校长运营经理

6、运营总监 2.专业方向:平凡学习顾问中级学习顾问高级学习顾问资深学习顾问 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1、负责学员学籍登记,落实学员的课时支配及教室安排等教学服务工作; 2、负责学员学习过程的全面管理,做好与客户的沟通及协调内部资源。 3、依据学生剩余课时多少进行续费。 4、做好内部学员的转介绍和拓课工作。 任职要求: 1、大专以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业优先; 2、亲和力和沟通能力较强,做事细心 3、专注敬业,责任心强,富有团队合作精神; 4、在培训机构有过学管经验者优先。 薪资待遇: 1.八小时工作制,底薪+绩效提成+个人奖金 2、培训及晋升空间:专业培训专员

7、集中完善的带薪岗前培训(销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养、课程学问);晋升方向:学管师学管主任校长-总监。 3、员工福利:单休,带薪年假、每年不定期拓展活动、公司及部门活动。 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1、负责建立学生档案资料和管理合同,落实学生的课时支配; 2、积级与家长沟通,反馈和沟通学生学习状况,助成家校教育的合力,帮助学生成长; 3、辅助和监督教师的个性化教学,确保学生学习计划的实施,保证个性化辅导的良好效果; 4、做好学生续费报名工作。 任职要求: 1、本科或以上学历,教育学心理学等专业优先; 2、擅长与人交流,亲和力强,性格活泼开朗; 3、良好的沟通表达能

8、力,应变能力强,具有良好的服务意识; 4、教育行业经历者优先。 若有求职意向请直接投递简历,谢绝直接来电来访。 一经录用可依据住址就近支配,工作地点:西安(高新、小寨、西安一中、西工大、交大附中、铁一中、经开、西安中学) 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1、组织学习小组活动,组织学生制订自主学习计划,反馈自学记录状况,检查学生课程学习状况; 2、收发学员资料、通知、信函,组织教学跟踪调查; 3、协作课题组和专业责任人完成教学试点工作; 4、管理教师调课时间表,调度教室,收发学生名单、学生登记表,受理并审批学生缓考申请等; 5、组织校级教学督导员开展教学检查; 6、受理教学过程中各

9、类问题,并协调各部门积极处理; 7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作; 8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。 福利待遇:五险一金+绩效奖金+全勤奖+带薪年假+节日福利+免费培训 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 本岗位属校区后勤教务维护岗 1.负责学员档案管理; 2.学员与家长的课前沟通,协助排课老师进行排课及课时管理; 3.教学辅导期内,赐予学员生活和学习习惯方面的辅导,负责学员学习状况监督与跟踪、学员满足度调查; 4.学员与家长关系的维护; 5.其他领导交代的事务。 任职要求: 1、大专及以上学历,教育学、行政管理、心理学相关专业优先; 2、具有较强的沟通、敏

10、捷的应变能力; 3、具有较强的事务处理的协调、掌握能力; 4、专注敬业,责任心强,富有团队合作精神。 工作地址:井大校区、兰邑校区 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1负责兑现咨询部对家长的承诺 2学籍登记,准时落实学院的课时支配和教师安排 3准时全面地了解学生的学习进度,做好回访记录。对学生出现的任何问题准时地进行疏导和解决; 4做好与家长的沟通工作 5协作咨询部、教学部、教务部完成教育教学任务 6观看学生、家长的思维动向,进行保单和学费工作 任职条件: 1具有心理辅导相关实践经验,或了解学生心理 2对家庭教育有较好的把握 3爱岗敬业,能承受工作压力 4具有本行业从业经验优先 5

11、.已取得毕业证书 学习管理师(岗位职责) 职位描述 主要职责: 1.负责将咨询部向家长的承诺进行兑现; 2.学籍登记,准时落实学员的课时支配及教室安排; 3.负责孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题,赐予准时疏导和解决; 4.做好与家长的沟通工作; 5.观看学生,家长的思绪动向,进行保单和续费工作; 6.完成领导交办的其他工作 心理学、教育学相关学问理论。熟识初高中课程,对中小学生教育有独特的见解,擅长与人交流,特别强的亲和力。 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1、负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩

12、子的回访记录; 2、负责学员学籍登记,准时落实学员的课时支配及教室安排等教学服务工作; 3、负责学员学习过程的全面管理,做好与家长、学员的沟通,协调内部资源保证教学服务质量,对学生出现的任何问题赐予准时疏导和解决; 4、协调咨询部、教学部完成学习中心的教育教学任务,维护好客户关系; 5、做好与学生教育教学服务相关其它工作。 任职要求: 1、统招全日制大学学历,教育学、心理学、管理等相关专业优先; 2、沟通表达能力强,有亲和力,有敏捷的应变能力及对事务处理的协调、掌握能力; 3、从事过教育教学工作,或有学生管理类工作经验,对教育行业有一定的了解; 4、专注敬业,责任心强,富有团队合作精神; 月薪

13、:3000-6000元+绩效奖金+五险一金+生日慰问+过节礼品+带薪年假+企业培训 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位描述: 1、接收新学员; 2、学员学籍登记,准时落实学员的课时支配及教室安排; 3、整理、提交新学员档案; 4、与学员进行交流沟通,定期向家长汇报学员学习状况; 5、所带学员的扩单和续费。 招聘要求: 1、20-30岁,大专以上学历,教育类相关专业优先; 2、性格开朗,细心; 3、有相关工作优先。 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责/任职资格 1.指导学员制定学习计划,解答学员和家长的相关问题; 3.根据要求填写工单和学员信息,准时处理特别学员的需求; 4.办理学员

14、报名、转班、升班、退班等手续; 5.维护客户关系,跟踪与回访学员状况; 6.监督学生正常的课程支配,促进课时消耗,保证学员课程的正常进行; 7.管理学员档案并进行学员心理疏导; 8.具备良好的沟通表达能力、学习能力,较强的抗压能力、亲和力。 学习管理师(岗位职责) 职位描述 1)对学员在中心的学习进行管理,负责学生档案管理,上课状况的跟踪反馈,定期召开家长座谈会。 2)对在读学员供应教学跟踪服务,定期修改辅导方案并实施。 3)与家长学生准时有效的沟通,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系。4)学生作业辅导及监督检查岗位要求:1、大专及以上学历,师范类专业优先; 2、语言沟通能力强,有开拓创新

15、精神; 3、有爱心,责任心强; 4、能承受工作压力,吃苦耐劳; 5、有教育培训经验者优先. 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1、负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录; 2、负责学员学籍登记,准时落实学员的课时支配及教室安排等教学服务工作; 3、负责学员学习过程的全面管理,做好与家长、学员的沟通,协调内部资源保证教学服务质量,对学生出现的任何问题赐予准时疏导和解决; 4、协调咨询部、教学部完成学习中心的教育教学任务,维护好客户关系; 5、做好与学生教育教学服务相关其它工作。 任职要求: 1.年龄25以上; 2.大学本科或同等以上学历; 3.一年

16、以上工作经验,能够辅导中小学生相关课程; 4.责任心强,有耐心及亲和力,擅长沟通,具有团队合作精神; 5.娴熟使用word、excel等办公软件; 6.师范类院校毕业或有教育培训行业工作经历者优先。 (另:能力优异者可适当放宽条件) 薪酬:基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+五险一金。每周五天工作制,节假日按国家法定休息。 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 岗位职责: 1:热爱教育行业,擅长跟学生和家长沟通。 2:对所带在读学员供应高水平的服务促使学员连续续费。 3:支配好学生每一次的上课时间,确保课程的如期进行。 4:根据课程管理流程对学员在中心的学习进行管理,并与学生家长准

17、时有效沟通,与学生和家长建立长期,稳定良好的关系。 5:由于工作需要值晚班时间会多一些。 6:有工作经验者优先(只限nv性) 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1.学籍登记和管理,学员的课时支配及教室安排。 2.对学员课后强化与监督。 3.做好学员的扩课、续费、回访及转介绍。 4.协作咨询部,教学部,教务部完成学习中心的教育教学任务。 任职要求: 1.大专以上学历 2.一年以上教育机构学管经验 3.熟识各年级课程,办公室常用软件。 4.良好的语言表达能力。 5、富有亲和力 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责:1维护学生日常学习管理 2保证学生续费,转介绍工作 3维护学生家长

18、工作 4完成一定绩效考核 任职要求:1乐学善思 2对工作专心负责 3热爱该项工作,无违法事迹 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责:1.负责学生平常课程的支配 2.负责与学生和家进步行学习生活上的沟通 3.了解不同年级学生的心理状态与辅导需求 任职要求: 专心负责,喜欢教育行业,热爱学习,情愿投入时间和精力在学生身上 学习管理师(岗位职责) 职位描述 岗位职责: 1.负责课程的日常支配、学生档案的制定和日常管理工作; 2.与家长和教师进行沟通,了解学生状况,协助教师制定学习改进方案,并定期反馈学生学习状况; 3.促进家长与教师的沟通,保持三方互动; 4.负责向学生和家长供应教育相关的服务,获取学生和家长的满足度,

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