园林绿化主管岗位职责任职要求

1、园林绿化主管岗位职责任职要求 园林绿化主管岗位职责 职责描述: 1、具有3年以上的苗木种植、养护及草皮养护的管理经验; 2、对不同种类植物充分了解,对植物的栽种、病虫害防治具有丰富的实操经验; 3、具有一定的现场组织能力和指挥能力,责任心强,吃苦耐劳; 4、负责公司养护项目的工作支配和组织、落实、检查指导;负责各项目绿化养护方案的制定及执行管控。 5、负责各项目绿化人员管理;合理调配和管理绿化养护工人,指导工人正确使用绿化机械及绿化养护工作的操作规程; 6、负责与公司进行日常信息沟通及工作协调。 任职要求: 1、园林相关专业,大专以上学历,3年以上苗木种植、养护的管理工作经验; 2、对不同种类

2、植物充分了解,对植物的栽种、病虫害防治具有丰富的实操经验; 3、从事过大型住宅景观养护工作者优先。 园林绿化主管岗位 篇2：绿化养护主管岗位职责任职要求 绿化养护主管岗位职责 岗位职责: 1、负责制定年度环境管理方案,并组织实施. 2、负责环境管理工作并进行有效地检查、监督、指导,不断提升服务品质。 3、负责员工培训计划的制定、执行以及对培训效果的检验,不断提升员工的业务学问和专业技能。 4、负责拟定并落实环境管理的相关工作制度及作业手册,并不断优化作业流程。 5、负责拟定环境工作应急预案,处理相关突发事件。 6、负责对环境外包单位进行工作督导,以保证小区环境质量。 7、定期对项目进行抽查,检

3、查树木花草的养护,浇水、施肥、病虫害及修剪等工作,并做好具体记录。 任职资格: 1、30-45周岁,大专学历,物业管理、园林绿化相关专业毕业。 2、二年以上大型规范企业环境管理或物业管理经历。 3、熟识环境管理基本常识,熟识物业管理相关法律、法规。 绿化养护主管岗位 篇3：绿化养护工岗位职责任职要求 绿化养护工岗位职责 绿化养护工杭州纳美智康科技有限公司杭州纳美智康科技有限公司,纳美智康1、男女不限,园林相关专业,身体健康,勤劳肯干; 2、1年以上园林绿化工作经验,具备一定的园林绿化专业学问; 3、娴熟绿化机械使用、病虫害的防治方法; 4、熟识植物特性,把握一定的绿化苗木繁殖技能; 5、具备绿

4、化工程施工、养护、植保及修剪等专业学问 绿化养护工岗位 篇4：园林绿化总工岗位职责任职要求 园林绿化总工岗位职责 岗位职责: 1、各项目部完成公司的各项生产目标。 2、遵照公司管理组建、建设高效的项目团队。定期组织项目团队培训,确保人员素养的稳步提升确保项目的健康发展。依据工程特点确定适合于工程项目的组织机构,组建项目团队,对项目部进行定员定岗。 3、依据公司工程管理规定,协调工程项目的组织工作及技术工作,监督成本的有效掌握及合同条款的落实执行。 4、组织各项目部编制施工组织设计,制定安全生产与质量措施,并组织各项目部实施。 5、对各项目范围内的发包工程的进度、质量、安全、文明施工进行监督管理

5、、考核、验收。 6、依据公司年度施工生产计划,编制季度施工计划,包括劳力、材料、机械设备的使用计划。并督促项目部严格履行。 7、协作经管中心、财务中心、选购部、研发中心督促项目落实公司各项规章制度,确保项目的健康发展。 8、定期组织各项目部人员进行公司制度学习及技术培训。 9、负责协调工程部与其他部门的业务关系。 任职要求: 1、熟识国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范及技术标准; 2、熟识工程项目前期规划、设计工作内容、工作流程及关键环节; 3、熟识招投标流程、投标文件制作、工程造价预算; 4、熟识编制施工组织设计、施工网络图、施工进度计划、人力计划等施工文件; 5、成本掌握意识强,有良好的现场组织、调度能力及其他相关管理能力; 6