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文档简介

1、2021 年，医院办公室继续坚持“以人为本的理念 “一切为患者为中心的服 务 思想，在院长的领导下，协助配合各科室的工作，保证医院正常工作的开展，现 结合医 院实际，制定新年工作方案如下：1、努力学习，提高工作能力与管理水平熟悉和掌握国家相关的卫生工作政策和法律法规，积极学习相应的管理知识，运用 于实 际的工作，深入临床一线科室， 掌握第一手资料， 积极为医院的开展出谋划策， 当 好领导的参谋助手，摆正自己的位置，配合领导做好工作，坚持大事要报告，小 事不推 诿，对于原那么性。政策性强的大事，多报告，多请示。在工作中，敢于提出 自己的观点 和建议。办公室不同于临床科室，不能给医院直接产生效益，

2、但通过对 一线科室工作的 管理，监督和效劳，也同样可以为医院的开展做奉献，为科室提供 优质满意的效劳。2、加强沟通协调，营造好的工作环境院办公室做为医院沟通上下，协调左右，联系各方的枢纽，它的智能和作用非常特 殊和 重要。许多工作需要相关科室的配合才能完成，摆正位置，敢为人梯，为科室创造轻松、 愉快的工作环境。3、履行职能，抓好办文、办公、办会、办事认真做好公文的收发工作，做好医院公文的起草、校对、报送。组织好医院的工作会议， 写好会议记录。做好医院的各类档案整理管理工作4、树立以人为本的理念，尽力做好效劳和接待工作5、抓好执行力建设， 做好医院各项规章制度的落实监督工作， 积极配合主管部门进行的监督检查，保证医院工作的顺利开展。6、协调各科室工作，落实上级布置的任务，催促各项工作的开展和完成。7、加强医院设备、 设施平安运转和防火等消防设施的管理， 确保水、电的正常供给。8、积极参加医院文化建设 随着工作的深入开展，各个节日，院办公室要为医院宣传工作，医院文化建设，医 院品牌建设做出应有的奉献和力量。9、认真完成上级主管部门

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