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文档简介

1、用心工作 履职尽责 用心去工作读后感读了用心去工作一书,收获颇丰,感触很多。上帝赋予 我们双眼,是为了让我们多看;赋予我们双耳,是为了让我们多 听;赋予我们双手,是为了让我们多干;唯独赋予我们一颗心, 就是让我们要一心一意, 心无旁贷地去工作。 一个人对待工作的 心态,是积极的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响 工作的好坏。我想只有一心一意做工作,全心全意干事业,方能 对得起自己,进而有益于家庭,有助于单位。一、用心工作,用平凡心做平凡事 什么叫做不简单?就是把简单的事情千百遍都能做得很好 很好;什么叫不容易?就是大家都认为非常容易的事情你能认真 地去做好它。在我们的工作中,真正所谓的

2、大事实在太少,每天 都是由一些小得不能再小的事情构成的。 如果我们总是忽略了不 该忽略的小事情、 小细节,从而在接踵而至的小事面前穷于应付, 这显然是不成功的。近年来,随着一系列战略决策的实施,我们 的管理越来越精细, 如果我们保持一颗平凡的心, 始终保持忠诚、 正直、希望、乐观、感恩的积极心态,保证每天经手的工作没有 差错,日复一日,年复一年,那就是做了一件不平凡的事。只有 这样,才能牢牢把握自己的命运,激发生命的潜能,从而获得更 大的发展机遇,提升自己的品质,成就完美的人生。二、用心工作,态度决定一切 曾经有两个旅游者在沙漠中迷了路, 他们在沙漠里走了一天一夜,没有喝到一滴水。第三天的时候

3、,他们在沙漠里拣到了一 个瓶子,第一个人拣了起来,说:“唉!找了这么久,只有半瓶 水!”第二个人看了后说:“太好了!我们找到水了! ”。结果如何? 不言自明。后来,第一个人绝望了,不肯继续走下去,最后只有 第二个人走出了沙漠。 “态度决定一切,”对待工作也是一样的,要 以积极乐观的态度来看待自己的工作, 也许现在只是一名普通的 员工,也许工资还不十分满意但是从乐观的态度来看,至少我们从工作中学到了什么。比起昨天,我对工作更加熟悉了;比 起上一次,我没有了失误;比起上个月,我的工作效率提高了, 这些就是收获三、用心工作,履职尽责 用心工作,就是要用负责、务实的精神,去干好每一天中的 每一件事;用

4、心工作,就是要不放过工作中的每一个细节,并能 主动地看透细节背后可能存在的问题; 用心工作, 就是要让自己 比过去做得更好, 比别人做得更好。 有时候我们在工作中犯一些 低级错误, 并不是我们掌握的知识和技能不够, 而是没有用心去 做。有个佛家故事:一个小和尚整天撞钟,照他的理解这种机械 单调、简单重复的工作,谁都会。不到半年,方丈却宣布调他到 后院劈柴挑水,原因是他不胜任撞钟之职。小和尚不服气:“我 撞的钟不准时、不响亮?!”方丈语重心长地说:“你的钟撞得很 响,但钟声空泛疲软,没有什么力量,因为你心中无钟'。钟声 不仅仅是寺里作息的准绳,更为重要的是要唤醒沉迷的芸芸众 生,达到激浊

5、扬清、心灵空明的境界。为此,钟声不仅要响亮, 而且要圆润、浑厚、深沉、悠远。心中无钟',即胸中无佛。”胸 中无佛,自然也就体会不到“撞钟”工作的神圣,同样也就干不好 这项工作。 用心工作是提升自身价值的前提, 同时也是做好本职 工作的基础。一个称职工作的人,是接受任务而完成之;一个用 心工作的人,是了解任务而卓越之。四、用心工作,保持积极的心态一个人工作的好坏心态很重要, 具有消极被动心态的人, 他 们只是指责和抱怨, 并一味逃避。 他们不思索关于工作中的问题: 自己的工作是什么?工作是为什么?怎样才能把工作做好?他 们只是被动地应付工作, 为了工作而工作, 不在工作中投入自己 全部的

6、热情和智慧,只是机械地完成任务。这样的员工,是不可 能在工作中做出好的成绩。 因此, 以积极主动的心态对待你的工 作,你就会尽职尽责地完成工作, 并在工作中充满活力与创造性, 成为一个值得信赖的人。 工作就意味着责任, 没有责任感的员工 不可能成为一名优秀的员工。我们都知道“积少成多” 、“积重难返” 的道理,一个没有责任心的人,必定会放任一个又一个纰漏。我 们大部分员工都处在风险的最前沿, 在工作中如果不能够严格遵 守业务流程和操作规范, 那么一个小小的错误就会与实际情况差 之千里。用心工作,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者 也必定是自己。 工作是人生在世求得生存和发展的前提条件, 我 们只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作,才能获得价 值的提升。“纸上

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