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文档简介
1、广告公司培训协议甲方:乙方:签订日期:年月日甲方: 法定代表人:乙方:身份证号:第一条 培训情况1、培训性质为专业技术培训,内容为:广告专业基础知识;2、培训期限:预计 年 月 日起至 年 月日止;3、培训地点:乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更,应事先通 知甲方,并得到甲方的批准,否则以旷工论处。第二条 工资及其福利待遇学习培训期间的工资视情况按原工资办法的 支付。 在晋级或工资办法修订时, 乙方作为在编人员处理。 社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。 在培训期间, 甲方另行支 付给乙方生活费 元 / 月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间,乙
2、方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付。第三条 乙方的义务1、乙方在学习期间,必须每隔 天向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录;2、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,视同在 甲方内的违纪,甲方将按规章制度处理;3、培训学习结束后,乙方应于培训结束之日起 日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到,视作乙方解除劳动合同。第四条 服务期限合同约定乙方的服务期限为合同期限。自合同签订之日起始至合同期满之日止。第五条 违约责任在服务期内乙方以任何理由违反服务期约定解除劳动合同的, 乙方应支付甲方违约金 元;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理。第六条 协议的效力及其他本协议至签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各执
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