企业合同模板集合7篇

1、企业合同模板集合7 篇企业合同篇 1甲方：乙方(雇请人 )：甲方因生产 ( 工作 ) 需要，雇请乙方。经双方自愿协商同意，订立本合同。一、合同期自 年 月 日起至年 月 日止。其中试用期二个月，试用期间工资为XXX元 ( 其中生活费，房租，水电费每月XX元 ) 。二、生产 ( 工作 ) 任务乙方同意服从甲方的生产( 工作 ) 需要：在岗位，承担生产(工作)任务。三、劳动纪律甲方应根据上级部门的有关规定制定各项管理规章制度，乙方应自觉遵守国家的法律，法规和本单位制定的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。甲方有权对乙方履行职责和执行制度的情况检查、督促、考核和奖惩。四、劳动时间与劳动报酬1、甲方

2、实行8 小时工作制度，因工作需要，有时要进休息换班，乙方应服从甲方的安排。2、甲方执行本市中等工资标准规定，保证乙方的工资收入不低于本市当年规定的中等工资标准。3、乙方工资按元 / 月，试用期满根据乙方所从事的工作表现在位认证由甲方负责给予乙方加薪。4、甲方每月十五日如期发放工资，( 逾期未发工资的，从超过发薪日期第六日起，甲方每天按拖欠工资额1%的标准赔偿给乙方 ) 。五、社会福利待遇1、 退职费，凡在本单位连续鉴定用工合同，合同期满后，视工作年限发一次性退职费，满三年的发给人民币800元，满五年的发给人民币1500 元，满八年的发给人民工币20xx 元，满十年的发给人民币3500 元。2、

3、 探亲休假，凡在本单位连续工作时间达到两年以上者，分别可享受探亲假待遇，休假其间发给基本工资，路费自理。工作满两年可享受七天假期，满三年可享受十天假期，满四年以上者可享受十四天假期。六、劳动保护和劳动条件1、 乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。七、终止解除劳动合同条件1、有下列情形之一的合同一方可以随时解除劳动合同。(1) 、双方一致同意的。(2) 、乙方试用期不合录用条件或乙方不愿供职的。(3) 、乙方被叛刑，送劳动教养、以及有贪 * 、盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞弊等严重问题，或因失职给单位造成重大损失和屡次违犯劳动

4、纪律，经教不改的。(4) 、甲方有以暴力威胁或非法限制乙方的人身自由，强迫劳动、侮辱乙方合法权益行为的。(5) 、甲方连续二个月不支付乙方工资的。(6) 、有关部门确认劳动安全、卫生条件恶劣的。(7) 、律法规规定的其它情形。2、有一方提出解出劳动合同的，应提前15 天书面通知另一方。甲方辞退： (1) 甲方因生产经营，技术条件等客观情况发生变化，需裁减人员的。(2) 乙方患病或因公负伤的医疗期满，不能从事原来的工作，也不能从事另行安排的工作。3、如在合同其内提出辞工没有得到批准离开的甲方有权不退还给乙方压金和当月工资。4、在合同期内乙方严重违反劳动纪律被甲方开除的，甲方不退还压金和当月工资。

5、根据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。甲方：乙方：企业合同篇 2甲方：乙方：乙方： ( 公司名称 )4、还款方法：如不雅前面有明白商定，则可以不要。甲、乙两边经协商，就乙偏向甲方无息借钱购买汽车事宜杀青协定如下：2、借钱利钱：甲偏向乙方出借的款项在借钱刻日内不付出利钱。1、借钱金额：乙偏向甲方借钱金额为人平易近币元。3、借钱刻日及还款刻日：借钱刻日为年，即大年夜年月 日至年 月 日止。 ( 可以商定具体若何了债的刻日，比如每月或每年的什么时刻了债，由公司大年夜小我工资款项中扣回若干元等) 。5、包管条目： ( 如不雅公司须要这方面的包管的话，

6、不要就可以不要此条目，要的话根据两边的协商进行弥补。)7、其他：如不雅有什么办事刻日或什么附加条目请注明。甲方： ( 公司名称 )6、违约条目：根据两边的看法写8、本协定一式二份，甲乙两边各执一份，经两边签字或盖印后生效。时光：时光：企业合同篇 3甲方(用人单位 )：乙方(聘用者 )：身份证号：甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法及有关法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本劳动合同。第一条合同期限本劳动合同为有固定期限的劳动合同，合同有效期自20xx 年 5月 23 日至 20xx年 5 月 22 日止。合同期为1年。第二条劳动管理1、 甲方有监督乙方遵章守纪、劳动安全、职业

7、道德及工作任务完成情况的权利。2、 乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度，服从甲方管理，积极完成所从事的工作。3、 乙方不得无故不在岗，若需要离岗须向甲方请假，甲方按基本工资扣除当日工资。第三条工作时间和劳动报酬1、 甲方实行作息时间制：夏季：9:0020:00冬季：9:30 18:00甲方应当月按期给乙方发放工资。每月28 日为发薪日。甲方应当根据企业的生产、乙方劳动效率以及工作年限逐步提高乙方的工资水平。2、 甲方支付乙方基本工资1000.00 元，效益工资按乙方销售额的1%提取。第四条其他相关说明1、 乙方在工作期间给甲方造成重大损失，甲方有权解除合同，并追究乙方的相关责任。2、 甲方用工采

8、用保证人制度，即乙方推荐一名保证人给甲方，在乙方不能履行合同的相关规定时，甲方有权要求保证人履行。甲方：乙 方：身份证：保证人：身份证：年月日年月日企业合同篇 4甲方（被赞助单位） ： （以下简称甲方） 乙方（赞助单位）： （以下简称乙方） 为丰富我学院的校园文化活动，特定于 11 月 29 日举办 “春华秋实 ”迎新暨联谊主题晚会，一方面 , 晚会的成功不仅在于自身的安排，也少不了赞助商的帮助，另一面 , 商品能够获得 , 多的市场 , 当然也少不了很好的宣传效应，这样以此达到双赢的目的。甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。经甲、乙双方协商 ,

9、就 迎新暨联谊主题晚会的有关事宜达成以下协议 :一、 甲方将于 20xx 年 11 月 29 日在 迎新暨联谊主题大型晚会。乙方为甲方提供本次晚会活动经费共_元整。 ( 大写 _元整 )二、 甲方在收到乙方提供的晚会经费共_ 元( 大写_元整 ) 后，将为乙方提供以下宣传工作:1、乙方提供本次校内宣传资料（包括宣传单、海报、横幅等）甲方将在晚会活动宣传资料上对乙方进行宣传。2 在晚会活动上给乙方提供冠名权，舞台背景字幕“.(赞助单位 ) ”。主办单位： . 。赞助单位： .3 为乙方在晚会前期打 4 条横幅条， 内容是 “ ( 赞助单位 ) 预祝土木建筑工程学院迎新晚会活动圆满成功！”，下面注

10、明店址 .4、邀请乙方代表参加本次大型晚会。并在晚会上发表讲话 .5 甲方将为乙方在晚会观众现场进场时播放乙方提供的公司幻灯片 , 播放时间 10 分钟左右 , 并且要求内容积极向上.6 甲方主持人在晚会开始和结束口头鸣谢赞助商.7 甲方的节目单可依商家要求进行设计，以突出商家信息为主。 8 甲方可帮贵公司发放优惠卡， 会员卡等配合宣传等活动 .9 甲方可穿上印有商家标志的服装工作，现场的道具等进行宣传 . 10 在晚会活动当天为乙方提供展销场地长三米，并且派工作人员协助乙方的工作，对当天的销售情况作好登记。11 甲方承诺本次活动将在本校各广播站、新闻网、 校报以及杂志宣传本次晚会活动并感谢赞

11、助商，商家将以冠名单位出现 .12 在甲方学校政策允许范围内，经双方协商同意满足乙方提出的其他要求。三、乙方权利和义务：1. 乙方为甲方提供 物品或赞助费 元2. 乙方可以设点售卖赞助商的产品。3. 乙方提供工作人员负责现场咨询，现场服务，现场宣传；4. 乙方工作人员应看管好自己物品，物品丢失甲方不承担责任 本次协议一式两份，甲、乙双方各执一份 , 双方代表签名并盖章后生效，复印件无效，本协议最终解释权属于贵州大学土木建筑工程学院委员会主办单位。甲方代表 ( 签字手印 ):乙方代表 (手印)：年 月 日企业合同篇 5用人部门 (甲方)：职工(乙方)：甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘

12、。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自年月日至年月日止，其中试用期为个月二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需要，在岗位承担工作。三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的台州学院临时用工暂行办法等各项规章制度，服从管理，积极完成工作。四、劳动时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制，每天工作 8 小时。原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，可以适当加班，加班后用人部门应安排其调休，如因工作需要无法安排调休的，则给予20 元 / 天

13、的加班补助费。但每月加班最多不超过四天。2、乙方基础工资标准为元 / 月，岗位津贴元/ 月，试用期内享受上述工资的80，合计为元/ 月，行驶里程津贴为元/ 公里。3、甲方每月日前如期发放工资，由学校财务处统一发放。发放形式为。( 领据领现金形式，银行工资卡形式) 。五、社会保险福利待遇1、合同期内，乙方提出申请，甲方应按有关规定予以办理社会保险手续，合同期满内不再续订的，甲方将从次月起停止缴纳乙方的保险金。2、在合同期内，乙方因工受伤，死亡，或患病、非因工受伤的 ( 需台州市各公立医院证明) ，甲方将按照台州学院临时用工暂行办法规定执行。六、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定，包括有关

14、女职工的劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。2、甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定，发给乙方必要的劳动保护用品。企业合同篇 6甲方：乙方： _财务咨询有限公司甲、乙双方根据合同法和其它相关法律、法规，就企业管理咨询事宜达成一致，于_ 年_月_日订立本合同。一、服务范围甲方聘请乙方在下列第_项为甲方提供管理咨询服务：1、 日常会计帐务处理咨询及税法咨询。2、 制订财务核算制度。3、 制订财务管理制度。4、 制订企业内部控制制度。5、 受托财务分析，出具财务分析报告。6、 投资融资咨询。7、 制订人力资源管理工作手册。8、 制订企业总务管理工作手册。9、 代办一般纳税人临时认

15、定手续。10、二、服务期间（项目完成期限）及收费1、委托服务期间自_ 年 _ 月至 _ 年_月止。2、 本项服务的收费标准为人民币_元，于签约后一次性支付。三、甲方乙方的基本义务（一）甲方的基本义务1、 与乙方诚信合作，为乙方开展工作提供便利，向乙方提供与服务事项相关的情况和资料。2、 如有关的情况和事实发生变化，应及时告知乙方。3、 按照约定支付服务费。4、 向乙方提出的要求不应与法律及会计职业道德和职业纪律的规定相冲突。（二）乙方的基本义务1、 必须遵守职业道德和执业纪律。2、 应当勤勉尽职，依法在合同约定范围内维护甲方的最大利益。3、 应当及时向甲方发表顾问意见；按时完成提交项目报告。4

16、、 对甲方的商业秘密或个人隐私应当保守秘密。四、生效、违约处理及其他约定事项1、 本协议书在签约并付费后生效。2、 双方之间发生争议的，应当进行协商或由第三方调解，在无法通过协商和调解方式的情况下，任何一方均可向人民法院起诉。3、 本协议书未尽事宜，甲乙双方应持积极态度友好协商解决。4、 本协议书一式二份，甲乙双方各执一份，效力相同。5、 其他约定事项：甲方：乙方：年月日年月日企业合同篇 7A公司(甲方)：B公司(乙方 )：一、 xx 有限公司 ( 以下简称本公司) 由 a 和 b 共同注册，双方根据友好协商，制订本合同。二、股东及其出资入股情况：1、总投资为70 万 ;A，现金出资人民币49

17、 万元，并以本公司注册股东名义参与经营，总共所占股份70%;B，现金出资人民币21 万元，并以本公司注册股东名义参与经营，所占股份为30%;以上现金出资用于本公司的经营开支，包括租赁和装修，购买办公设备，开支办公费用，员工工资等等。2、启动资金万元;A，现金出资人民币28 万元 ;B，现金出资人民币12 万元 ;用于本公司的前期开支，包括租赁和装修、购买办公设备等，如有剩余作为公司开业后的流动资金，不得撤回。3、注册资金为三十万元，以 30%最低注册资金计算为九万元 ;A，现金出资人民币6.3 万元 ;B，现金出资人民币2.7 万元 ;到账期限：公司注册完成后， 15 天内，注册资金九万元按照

18、各自股份比例打入公司账户作为公司开业后的流动资金，不得撤回。另外二十一万元在公司注册之日起一年之内按照各自股份比例打入公司账户，如不能按时出资者视为自动退股。三、公司名称和经营地点：公司名称： xx 有限公司 ;公司地点： xxxxxx四、职务和分工;1、本公司不设董事会，设执行董事与监事 ( 监事由店长担任)，任期 3 年;2、A 为公司执行董事兼总经理，负责公司运营与管理;3、B 为公司副执行董事兼副总经理，负责公司财务管理与市场策划，同时协助总经理的经营管理;4、公司销售、采购、投资、财务等所有工作股东皆有知情权，如提出相关问题，主要负责人须做出合理解释和适当的处理。在相关较重要事务上需

19、要双方达成一致意见，否则，主要负责人需要对由此引起的后果承担相应责任。五、出资人的权利和义务、责任1、权利(1) 出资人按投入公司的资本额占公司注册资本额的比例享有所有者的资产权益并转让。(2) 出资人按照出资比例分取红利，公司新增资本时，出资人可以优先认缴出资。在公司盈利情况下，允许所占比例小的一方优先增加投资比例，但不能超过总投资的50%。(3) 出资人共同协商确定公司名称。(4) 如公司不能设立时，在承担发起人义务和责任的前提下，有权依法分得公司的剩余财产。(5) 出资人有权对不履行、不完全履行或不适当履行出资义务的出资人和故意或过失损坏公司利益的出资人提诉讼，要求其承担相应法律责任。(

20、6) 有权查阅股东会会议记录和公司财务报告。(7) 法律、行政规及公司章程所赋予的其他权利。2、义务(1) 出资人应当在规定的期限内足额缴纳各自所认缴的出资额。(2) 出资人以其出资额为限对公司承担责任。股东在公司登记后，不得抽回出资。(3) 出资人应遵守公司章程 。(4) 本公司发给出资人的出资证明书不得私自交易和抵押，仅作为公司内部分红的依据。(5) 出资人在公司设立过程中，故意或过失侵害公司利益的，应向公司或其他出资人承担赔偿责任。(6) 法律、行政法规及公司章程规定应当承担的其他义务。六、利润分配方式：1、工资支付：公司在营业之日起，双方在此承诺，双方只在利润分配上不同，其他权利义务相

21、同，双方工资待遇一致。2、利润分配：利润和亏损，按各合伙人的投资比例分配和分担。公司交纳税后的利润，分配顺序：1、弥补以前季度的亏损;2、股东分红，制度如下：按照 A 占 70%、B 占 30%的股份比例分红， 每季度提取当季度的税后利润的 40%进行股东分红，每满十二个月再提取近 12 个月的积累盈利部分的 40%进行股东分红， 盈利的余额部分作为合作公司的风险公积金和资本公积金，累计额为公司注册资本的 50%后，可不再提取。为公司发展，分配比例股东可视具体情况商议调整，原则上不能提高。七、经营资金的增加：在储备资金不足情况时公司还需要增加经营资金，经全部股东协商同意，各股东应按照各自所占股份比例增加出售，如有股东出现不能够增加出资的情况，能够增加出资资金的一方可按照其出资的投资额适当增加投资比例。如需增加其他人入股，需承认本合同并需经全体