超市会计工作总结

1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！超市会计工作总结 工作总结，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言，工作总结就是把一个时间段的工作进展一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总讨论，并分析成果的缺乏，从而得出引以为戒的阅历。下面是我搜集整理的超市会计工作总结范文，欢送借鉴参考。 超市会计工作总结(一) 20xx年全年连锁超市财务工作在围绕公司春节集训所提出的连锁超市软件全面晋级、管理晋级、超市全年实现销售1个亿的目的开展工作;结合刘总在财务工作会议上部署全年重点工作精神，实现了销售、利润双丰收。现将全年工作汇报如下： 一、连锁超市商品管理软件全面晋级 连锁超市经过x

2、x年全年的快速进展，发觉有些详细问题原有的业务系统软件已无法解决，如：不同门店不能制定不同的售价、同一商品不能实现不同供给商不同进价等等。依据实际现状，公司打算对超市软件进展全面晋级，春节集训后快速支配了连锁超市业务与财务以及信息部相关人员到外地进展了实地考察，对连锁超市经营形式以及超市所用法软件进展理解。在3月初对超市软件晋级做了前期大量预备工作后于3月底对业务系统全面切换;切换后运行到如今根本到达了我们的预期要求;原系统无法解决的问题，现已根本解决。如：不同门店可以制定不同的售价、同一商品可以实现不同供给商不同进价等。 我们利用软件的先进功能，对进销存各个环节进步了分析力量和加大了管理手段

3、。如：通过价格带分析确定每一个价格带在销售中所占比重，这样能确定每个门店周边消费程度，为门店组织商品价格定位供应了比拟有效 的参考数据。(城南新区店在今年5月份时通过价格带分析后，发觉6-10元销售比重占到全月销售的27.40%，门店与业务协商后，从中天街调拨一批特价为9.80元的卷提纸(中天街销售已趋于疲软)，两天即抢购一空。 通过大半年的正常运行，连锁超市软件晋级工作已在全体连锁超市同仁的共同努力下，获得了圆满胜利。 二、连锁超市财务管理全面晋级 为了使连锁超市财务管理工作更加正规化、制度化、科学化;针对超市财务管理薄弱环节及局部店长微机操作力量较弱等现象，我们标准了各门店电脑操作流程，相

4、应出台了各种管理制度，并汇编成关于标准东方连锁超市商品流转重点环节的管理规定的制度来进展标准;并严格按管理规定执行，特殊对以下几方面加强了控管。 1、单据流程更加标准、正规化;针对连锁超市业态特别性，为使企业利润不得流失，我们相应推出了商品新增条码审批表、连锁超市团购出库单、连锁超市价格执行审批表、连锁超市堆码、端头申报表，通过用单据流程对各个环节的监管，业务部门操作不再存在随便性，如：1)商品条码新增必需见到手续完善单前方可录入，不存在一个电话即将条码新增;2)规定全部团购商品出库必需填写团购出库单(注明本次团购的 毛利、经办人及收款时间)后，收货组方可发货，否那么一律不予出货，填明团购出库

5、单的好处在于柜台团购商品都有根据可查，不行能再存在因为无法划清团购责任人而造给公司造成损失;3)全部堆码端头按地理位置排列序号填写堆码端头申报表，在申报表上注明用法时间及扣收费用等状况，通过用堆码端头申报表近一年的管理，今年堆码端头费用收取比去年增加近45万元。 2、销售环节管理。要求各门店按公司销售管理环节执行并针对连锁超市特别性实行模糊收银法，门店做好收银员销售登记工作并按收银员上交销货款上报财务科，但凡违例者都作了相应惩罚;坚持每两月对门店销货款进展盘点，检查是否存在短款、挪用销货款等现象。由于我们平常检查力度较大，至今未发觉有门店挪用销货款现象。对于打折促销依据厂方所供应的要求来制定限

6、量促销活动，活动完毕后电脑自动生成退补单扣收。 3、准时与业务部门搞好沟通工作。每周六下午5：30参与业务部门召开的门店店长沟通会议，对于本周各门店所遇到的财务方面新问题在会议上准时解决，对于自已无法解决不了的请示指导后在下次会议上解答。在沟通会议上，指出门店管理薄弱环节并严格按公司的管理规定执行;使各门店在财务的指导下有秩的开 展工作。 4、搞好盘点工作。严格加强平常对商品进货出货工作监管，要求各收货员和收银员必需按条码收货和出货，加强防损人员防损意识，做到严禁赊销，一经发觉赊销严格按公司制度进展惩罚;但凡团购挂帐者，在盘点前团购款未收回者，将团购欠帐挂团购经办人个人欠款等，严格保证盘点时做

7、到帐实相符。通过对商品进货出货管理，如今门店盘点工作大有改观，刚开头每月盘点根本都是通宵并且盘点效果不明显，有时还要几天进展查询核对方可报帐且帐实还不肯定相符，通过加强管理，如今当天晚上盘点当天即可上报盘点结果。坚持每月对各门店进展定时或不定时抽盘，对抽盘结果出入较大的，准时请示上级指导后对该门店进展监盘。 5、加强对经理个人往来帐务清理。原先全部外地自采商品都挂在经理个人商品选购借款，造成帐目不清、库存积压过大等现象;针对此情况今年上半年对全部从外地选购都从个人选购借款中分户，分户后应付款和商品退换货都带来了极大便利，使帐户余额一清二楚。 6、加强对超市物料包装管理;超市物料包装用法是超市一

8、大头开销，如何管理好物料包装，就是如何节省了公司的费用，今年8月份在刘总的指导下，对超市物料包装用法微机管理，视同商品按进销存进展掌握， 门店领用必需有领用人签字后报财务审核，供给商领用挺直记入供给商费用扣收。 6、严格按合同办事。全部超市商品经营都必需凭合同，无合同严禁上柜销售，每月付款扣收费用都严格按合同执行，严格做到不漏扣、少扣每一分钱，确保企业利润化。 7、加强一线员工财务学问培训。今年上半年按公司年初制定的方案，在6月30日之前对超市全体员工进展了财务学问培训和考试工作，使全体员工的财务学问程度有大幅进步。对新合作聘请的新员工进展上岗前财务学问培训，让新员工对超市财务有肯定理解，使员

9、工能更好的工作。 三、加强自身效劳意识 今年公司推出阳光效劳工程，掀起了全员学习效劳意识，做到了一条龙效劳即科室为一线效劳，一线为顾客效劳，全员为厂商效劳。就我们而言要效劳好一线和为厂商供应好效劳。 1、效劳好一线员工。在平常工作中，注重详情为一线员工搞好效劳。 2、效劳好厂商。每月对帐付款时为厂商供应便利、快捷、精确的效劳，对于在付款过程中厂商对扣收费用明细有疑问都作具体说明，确的确实为厂商做好效劳工作。 四、20xx年工作方案及目的 20xx年将是连锁超市和新合作超市进展迅猛的一年，在新一年里我们全体财务人员将 为业务部门服好务、把好家。主要从以下几个方面开展工作： 1、深层次的挖掘软件功

10、能;虽说用新系统后，我们可以让业务运行根本正常，但还是有些方面存大缺乏;如进货渠道的理顺、生鲜商品及加工商品管理等等。 2、强化预警机制;强化对业务部门经营过程中进展监控，对经营过程中的不良情况(销售毛利过低，进货加价率达不到要求等)准时反映业务部门并检查落实结果。 3、加强全员效益观念，增加门店节省意识。xx年年争取将门店直观费用比同期下降15%-20%。 4、理顺新合作财务管理。新合作超市都是在乡镇遍布广，间隔 市内有肯定的路程，如何进展远程对门店进展管理将是我们工作的重点。 5、大力加强对员工财务学问培训，定期不定期组织柜长及员工进展财务学问培训，全面进步连锁超市员工的财务程度。 6、加

11、强对便民店优扣管理。优扣的产生就是企业利润的流失，管理好优扣就是保证了企业的利润。 挖掘财务活动的潜在价值。虽然，精细化财务管理是件极为冗杂的事情，其实正所谓天下难事始于易，天下大事始于细。 超市会计工作总结(二) 穿过多少个春夏秋冬，感受过多少沮丧与欢乐，仅剩一年时间，我即将分开校内，步入社会的大家庭中。但当我回首遥望自己的路时，却丝毫没有挥一挥衣袖，不带走一片云彩的那份潇洒。失败与胜利，苦痛与快乐交织在一起。在过去的十二年中，我更多的是学习理论学问，而如今我即将走出校内，迈出人生中的一大步，是否可以胸有成竹，风雨无阻?不，纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。我深知：经不起理论检验的理论，是毫无

12、用途的;分开实际的理论是死理论，分开理论的实际是瞎实际。理论与理论应相辅相成，互相推动。因此在走出校内的前一步，我选择了毕业实习。为了更好的完成学校规定的实习方案，也为了熬炼自己和进步自己的理论操作力量，这次实习对我来说特别重要的。在这里首先要感谢上海炫美贸易有限公司所给了我这样一次时机，供应了一个很好的平台让我参加实习，使我在这段时间获益良多。 一、实习目的 作为当代的一名大同学，促进大同学自身的素养训练，加强和改良青年同学思想政治工作，引导同学安康成长和成才的重要举措，是为了让自己接触社会、理解社会、效劳社会，培育创新精神、理论力量和动手操作力量的重要途径。大同学的毕业实习引导大同学走出校

13、内，走出课堂，走向社会，走上了与理论相结合的道路，到社会的大课堂上去经受风雨，见识世面，增长才能。宽阔的社会，还有很多未知的领域等着我们这些年轻的大同学们，找准自己的位置，激发对生活的热情，是人生的精华所在。莘莘学子们将在不断的学习与理论中，站在一个新的起点，以他们所拥有的理论学问和拼搏精神，去展现新世纪大同学开拓创新、不断进取的风采。 二、实习内容 这次我的实习单位是*超市连锁店，其前身为成立于1993年1月的上海华联超市公司。公司以挑战极限，追求卓越为企业精神，以低本钱、低投入、高效益、高产出为经营原那么，以特许加盟为经营特色，形成了以标准超市、大卖场、便利店为主营业态，以现代化物流和信息

14、化管理为核心技术，以开拓全国市场、参加全球竞争为目的的经营格局。 我的实习岗位是出纳，超市的日常实务操作，主要涉及日常现金的收付管理、前台收银柜的零钱兑换、工资的支付、往来业务的核算，包括以经济业务的发生为根底填制凭证,登记账簿，填写银行电汇单,记录银行对账单，编制出纳报告等。实习单位以半手工、半电算化方式进展会计核算的，采纳的是速达财务软件。 三、实习结果 假如说机遇是一把开启胜利之门的钥匙，那么这次在*超市的毕业实习就是我翻开会计工作的钥匙。作为会计专业的我，很荣幸能在青山超市这个理论的摇篮中成长。记得刚到超市的时候，一开头什么都是生疏的，什么都不会。但是万事开头难，什么事都要有尝试，都要

15、开头，都要有经过，都要有失败。初次到超市工作其实很快乐，学到的学问太多了，钱赚来真的很不简单，对于社会与人生，真的有太多。我经受了在超市的工作之后，懂得了很多道理。许多事情看起来很简单，但事实上与自己所想像的有很大的差距。一个小小的超市的经营也不容无视，不但需要有细心，还要有谋划，策略，总之，任何事情都要考虑周全。 四、实习总结 弹指一挥间，为期两个多月的社会理论已经过去。应当说，在这次实习中我的收获是全方位的，在专业学问把握程度和整个综合素养上都有不少提升。在这短短的日子里，不仅重复单调的生活让我亲身体验到了工作的辛苦，与同事相处的过程也让我懂得了协作的意义。我在税务师事务所中实习所做的工作

16、，所参加的活动都是简洁而纷繁的，但就是这段时间的经受，让我不仅理解了相关的业务，收悉了事务所的日常流程，更看到了注册会计师的生活，理论上理论上都有了较大的飞跃，这些看似简洁枯燥的工作中我收获不菲，以下是我的几点感悟： (一)学会与同事相处 实习不但是一个进步动手力量的时机，更是一个熬炼交际力量的时机。与办公室里的上司前辈们保持良好的关系，可以让你尽快的熟知公司的状况，在遇到困难的时候也可以准时的得到关心。很兴奋的是我做到了和公司的前辈以及实习生相处融洽的这一点，让我在实习期间心境开心并得到意外的收获。记得初到青山超市时，面对这么个生疏的环境，感觉挺紧急的，于是到处留心。但慢慢发觉身边的同事都很

17、热情和友好，让我感受到一片暖和。可能是因为女同事居多，而且年龄都和我相差比拟大，所以她们都很照看我，炎炎夏日她们也常会买些水果来办公室一块吃。正因为消退了那一层陌生，我开头把超市当成了我生活的一局部，渐渐喜爱上班了。 (二)不懂就问 我实习的其次个感悟是实习价值的凹凸取决于自身的主动性。在一个完全生疏的环境里，有太多太多的事情你没有力量把握了。比方是否可以碰到一个主动教育你并且放手让你做业务，再指出你的错误关心你进步的教师。能遇到这样的教师实属难能珍贵，一般状况下前辈们都只顾着自己的工作，交代你做些根本的业务，做好了他看到有错误的地方就自己改掉了，也不会特地的去向你指出。因此到最终自己做的工作

18、究竟标准与否根本无从知道。这时候解决的方法就只有碰到怀疑的问题时抓住时机去发问，把握自己可以把握到的尽量让实习更具价值。最初的时候我不会复印资料，更不会传真。记得刚去的那两天，有次教师让我去传真一份文件，看到教师很随便的表情，我猜测她确定觉得这是很简洁的活儿，就没考虑到我会不会。我当时也不敢问身边的同事，一来怕烦到别人，二来怕被人笑话，于是硬着头皮在传真机旁琢磨了好久仍无从下手。凑巧一个同事经过看我犯难的表情，才教我要怎样用法。自从那次之后，我才觉察：遇到不懂不会的，千万别因为怕费事别人而不敢开口，敢于开口，才能学会更多东西，这是一种对自己心理的考验，更是一种比拟有效的工作方式，总比自己一个人

19、讨论来的快多了。 (三)珍惜学习的时机 刚步入工作的几天，才发觉自己有许多不懂的。许多教师都会在空闲时在办公室里看一些会计金融方面的书，甚至还会购置网上的培训课程来进步自己的程度。一次无意中看到有个年龄较大的同事在看中华会计网校的注会课程，我怀疑为什么都工作这么多年了还要去考注会。她告知我，如今从事会计工作的，想要一份高收入，肯定要考上注会，否那么很简单就会被淘汰。从她语气中我听出她因为自己没有早些去考而感到很懊悔。看到这些，不禁让我感到自己的光阴虚度：放假了只想到逛街，出去玩，却不会静下心来翻开书看看。也正是因为她们，使我不断发觉了学习理论学问中的缺乏，明确了今后的目的，清晰了到达目的的路应

20、当怎么走。所以，如今我很珍惜学习的时机，多学一点总比没有学的好，花同样的时间，还不如多学，对以后选择工作会有很大的关心。幸好我还有一年的在校时间，我应当尽快武装自己，改善自己，让自己有底气走向社会，面对将来，有力量闯出属于自己的天地! (四)即使简洁枯燥也要到处细心 这段经受交给我更多的却是逆水行舟，不进那么退的道理。超市实习的生活是紧急劳碌的，不过每天重复着这工作，时间久了简单厌倦，显得枯燥乏味。短短两个个月的实习每天都是从早到晚，而且我常要守在电话和传真机旁，刚开头总会腰酸背痛，过了几天才稍有些习惯，但我发觉办公室的这群前辈们却保持着这个行业旺盛的精力和敏锐的洞察力。记得有次负责登记入库商

21、品明细账，由于这个单位每月入库量大，入库品种又多，登起来就特殊耗时间。密密麻麻的数字看的我头昏脑胀，好不简单花了一上午的时间登记好之后却怎么都和入库单总数不符。检查好屡次都毫无头绪的我开头怨声连连，身边的一位前辈接过入库单和明细账替我检查，几分钟不到她便发觉了问题，原来我把10004写成了1004。从她们的身上，我清楚地感到：即使工作再简洁也不能马虎，因为一个小小的错误可能会带来一连串的费事或损失。 以上就是我整个实习过程，俗话说：点点滴滴，造就非凡。在以后的工作中，不管工作是枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累阅历，不断努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力进步文化素养和各种工作技能，为了自己将

22、来的进展做出最大的奉献。不经一番寒彻骨，哪得梅花扑鼻香。在理论的过程中难免会有疲惫劳累，但是在理论之后我收获的远远大于付出，我信任，经过理论的磨练，我会变得更加成熟、更加自信，这对我来说是人生中的一大笔财宝。到了最终，我都舍不得分开实习的岗位了，前辈们都说让我以后可以常去看她们，有空也可以过去帮助做做账，我深切的感受到短短两个月时间里大家结下的深沉的情意。很庆幸自己得到了这样一个实习的时机，让我更自信的去面对这个即将踏上的残酷社会! 超市会计工作总结(三) xx年，是我从事会计工作的第一年。这一年来，本人在指导及同事们的关心指导下，通过自身的努力，由一名初涉会计行业，没有任何阅历的新人，转变为

23、煤炭销售会计的行家里手，个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素养、工作力量上都得到很大进步，圆满地完成了指导给予的各项工作任务，并获得了肯定的工作成果，现将本人一年以来的工作、学习状况汇报如下： 一、主要工作状况 1、加强业务学习，进步工作力量。 我是一名没有任何阅历的会计人员，我深知销售会计是一项专业性相当强的工作，在煤炭销售这么重要的岗位担当会计人员，我感到肩头的担子是沉重的，压力是极大的。有压力才有动力，每当工作中遇到麻烦的问题，我都虚心向身边的同事请教，直到弄懂弄通为止。 同时，为了能娴熟应用erp系统，我还利用业余时间自学了erp系统操作指南之一(之二)、erp财务与会计等书籍

24、，进步了自己的业务程度，丰富了自己的营销理论学问，为更好地做好煤炭销售工作打下了坚实的根底。在xx年1月份，我刚接触erp系统时，每办理一笔业务需要2分钟以上，而如今办理一笔业务只需要不到1分钟，通过自己业务程度的进步，真正为客户带来了便利，受到了指导与客户的全都好评。在xx年11月份，举办的全面质量管理考试中，顺当通过，并获得了优异成果。 2、勤奋敬业，热情效劳。 在销售会计工作中，本人始终以敬业、热情、耐烦的看法投入到本职工作中。面对公司煤炭销量大、品种多、结算冗杂的状况，严格根据地销煤统一销售管理方法、兖州煤业股份有限公司煤质运销部地销煤财务管理方法的规定，从煤炭销售收入做原始凭证到审核

25、、装订，记账凭证的填列，以及增值税发票的开具等等，都坚持实事求是的原那么，每项工作都一丝不苟，做到了账清、账实、账表相符、账薄整齐。遵守财务保密制度，对未公开的煤炭价格、财务数据严格保密，决不泄漏。主动协调与计财部、银行、税务等部门的各项工作、各种关系。 3、工作敢于创新，进步工作效率。 本人主动协作本班组人员、科指导探究煤炭销售的新思路、新方法。不断标准财务工作程序，简化各种手续。例如：以前开具增值税发票时，一个订单一开，本人和同事主动探究新的工作方法，按厂家、品种将发票合开，然后再打好明细附在上方，既节约了发票的用法张数，又进步了工作效率而且便利了查找。 二、存在的缺乏 xx年是紧急而繁忙

26、的一年，自己所获得的成果，除了自己努力工作外，更主要的是指导的指导和同志们关心的结果，但这些成果离上级的要求还有较大的差距，还存在很多缺乏。一是学习的深度和广度还需要加强;二是遇到困难强调客观缘由较多，没有充分发挥主观能动性。上述缺乏，自己决心在今后的工作中将仔细加以改正。 超市会计工作总结(四) 1、效劳好一线员工。在平常工作中，注重详情为一线员工搞好效劳。 2、效劳好厂商。每月对帐付款时为厂商供应便利、快捷、精确的效劳，对于在付款过程中厂商对扣收费用明细有疑问都作具体说明，确的确实为厂商做好效劳工作。 20xx年将是连锁超市和新合作超市进展迅猛的一年，在新一年里我们全体财务人员将为业务部门

27、服好务、把好家。 主要从以下几个方面开展工作： 1、深层次的挖掘软件功能;虽说用新系统后，我们可以让业务运行根本正常，但还是有些方面存大缺乏;如进货渠道的理顺、生鲜商品及加工商品管理等等。 2、强化预警机制;强化对业务部门经营过程中进展监控，对经营过程中的不良情况(销售毛利过低，进货加价率达不到要求等)准时反映业务部门并检查落实结果。 3、加强全员效益观念，增加门店节省意识。xx年争取将门店直观费用比同期下降15%-20%。 4、理顺新合作财务管理。新合作超市都是在乡镇遍布广，间隔 市内有肯定的路程，如何进展远程对门店进展管理将是我们工作的重点。 5、大力加强对员工财务学问培训，定期不定期组织柜长及员工进展财务学问培训，全面进步连锁超市员工的财务程度。 超市会计工作总结(五) 自从到超市来的那天起，感觉每天都学习到许多以前不知道的