[工作计划]党支部换选举工作方案

1、党支部换届选举工作方案为加强党支部的建设，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用，保持共产党员先进性教育的成果，根据中国共产党章程和中国共产党基层组织选举工作暂行条例的规定，结合我公司的实际情况，对各党支部进行换届选举。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六大和十六届五中全会精神，认真总结各党支部几年来的工作，确定今后一个时期各支部的工作目标和任务，进一步加强和改进党的建设和思想政治工作，动员和组织全体共产党员和员工，解放思想，实事求是，与时俱进，求真务实，为加快我公司发展而努力奋斗。 二、党支部委员的设置 党员人数在7人以上的党支部应设支部委员会，支部委员会由支部党员

2、大会选举产生，每届任期三年。委员名额一般为3至5名，支部委员会选举书记1名。支部委员会可设组织委员、宣传委员、纪检委员、青年委员等。支部委员少的支部，可采取支部委员分工几项工作的办法。党员不足7人的党支部，不设支部委员会，由党员大会直接选举支部书记1名，必要时可增选副书记1名，每届任期三年。为了便于管理和组织活动，对党员人数较多的党支部可划分若干个党小组，每个党小组不得少于3名党员，党小组在党支部的领导下开展工作。三、换届选举时间安排2006年3月10日至2006年5月31日止。四、换届选举的方法与步骤换届选举分五个阶段进行。1、调查摸底（3月10日3月20日）。摸清党支部、党员情况，筹备进行

3、换届选举。2、研究选举事宜（3月21日4月10日）。召开支部委员会研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜 , 包括大会召开时间、指导思想、主要议程、下届支部委员会组成人员的名额及选举办法等。总结本届委员会的工作，肯定成绩，找出差距，提出今后改进意见，在充分征求党内外同志意见的基础上，写出支部工作报告。3、宣传动员（4月11日4月25日）。党支部召开党员大会进行动员组织全体党员学习党章的有关规定及有关文件，明确选举的意义、方法和步骤，要求每个党员严肃认真地对待这次换届选举工作。酝酿提出候选人。4、确定候选人（4月26日5月10日）。召开支部委员会确定候选人，推荐候选人要充分发扬民主，采取自下而上

4、、上下结合的办法。候选人由本届党支部根据多数党员的意见和规定的差额比例，筛选出初选候选人名单，委员候选人的差额不少于应选名额的百分之二十，并报党委组织部批准后在党员大会上进行选举。要通过党的组织生活和必要的会议 , 对党员进行党的民主集中制和大会指导思想宣传教育 ; 党的干部政策和干部标准宣传教育 ; 党员权利和义务宣传教育。引导党员从思想上重视选举工作，正确行使民主权利。5、换届选举（5月11日5月31日）。召开党员大会进行换届选举，并报党委组织部批复。五、几点要求1、各党支部要高度重视，加强领导，精心组织，要严格按照党支部委员会换届选举工作程序进行。2、要通过周密细致的准备工作和思想政治工作，使换届选举的过程成为对广大党员进行邓小平理论和“三个代表”重要思想教育的过程；成为充分发扬民主，健全党内民主生活，创造生动活泼政治局面的过程；成为紧紧围绕公司中心工作，进一步加强党的建设特别是领导班子和党员队伍建设的过程；成为动员全公司共