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文档简介

1、表一休假计划安排和执行情况表填报单位（盖章）：年月日姓名职务参加工作时间工作年限应休年休假天数休假计划实际休假情况备注时间天数时间天数 单位负责人： 填报人：说明：本表为参考样式，各单位可根据本单位实际修改，填写情况应妥善留存备查；并请将影响工作人员本人年休假天数的在职学习的面授时间、病、事假等情况填入备注栏。表二因工作需要确实无法休年休假人员情况表（未休假工资报酬审批表）填报单位（盖章）： 填报时间：年月日姓名职务参加工作时间应休假天数未休假天数计算基数日工资收入应付年休假工资报酬备注基本工资津贴补贴年终一次性奖金（机关）绩效工资（事业）全年工资收入单位实际在编人数按5%计算因工作需要确实无

2、法休假人数实际未休假人数应付年休假工资报酬总额单位负责人：填报人： 审批单位（盖章）：注：1、本表一式三份，填报单位、审批部门、支付部门各存一份；2、“未休假人数”包括完全未休假和假期未休完的人数；3、日工资收入 =(基本工资 + 津贴补贴)12 + 一次性奖金或绩效工资 261,保留2位小数位;应付年休假工资报酬 =日工资收入未休假天数200，逢一进位到元。表三因工作需要确实无法休年休假人员审批表单位（科室）： 年月日姓名单位(科室)职务参加工作时间工作年限应休天数已休天数未休天数不能休年休假理由单 位（科室）意见负责人：年 月 日审核审批意见单位干部人事部门意见分管领导主要领导备注说明：本表填写情况应妥善留存备查，在第一季度审批时提交年休假工资报酬审批部门。表四： 年休假实施工作情况汇总表填报单位（盖章）： 填报时间：年月日在编人数应休假人数已休假人数未休假人数领取报酬人数未休假理由汇总完全未休假的人数假期未休完的人数按5比例领取未休假工资报酬人数其中领导干部所占比例其中领导干部所占比例其中领导干部所占比例注：1、“领取报酬人数”不包含按规定可享受年休假工资报酬的当年度退休人员及在职死亡人员；2、

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