2018年机械加工质量竞赛活动总结报告1200字_第1页
2018年机械加工质量竞赛活动总结报告1200字_第2页
2018年机械加工质量竞赛活动总结报告1200字_第3页
2018年机械加工质量竞赛活动总结报告1200字_第4页
2018年机械加工质量竞赛活动总结报告1200字_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、2018年机械加工质量竞赛活动总结报告1200字20xx年,核电制造部在公司党委、总经理部的正确领导下,在质量保证部、产品检验部的大力支持下,核电制造部开展的机械加工质量竞赛活动圆满完成,取得了一定的成绩。现将质量竞赛活动完成情况总结如下:一、开展质量竞赛活动的背景20xx年是公司产品生产关键的一年,公司核电产品中的泵部件(部套)全面进入生产加工阶段,泵部件(部套)加工尺寸控制严格、精度要求极高、加工难度系数大,并且为初次加工,在这个领域机加操作者无加工经验可谈,在前期对泵部件的加工过程中,质量问题频发,并且多次出现批量的泵部件(活塞环、柱、筛等泵部件)发生质量问题,严重影响的公司核电产品的质

2、量及进度,为增强全员质量意识、全面提升整体工作质量,实现产品特别是核电产品质量大幅提升,胜利完成公司交给的生产制造任务,制造部决定在20xx年x月至12月期间开展了为期10个月的机械加工质量竞赛活动。二、认真组织、大力宣传、严格考核质量竞赛活动开始前,编制了机械加工质量竞赛活动方案,成立质量竞赛活动领导小组。20xx年x月中旬制造部邀请公司领导及相关部门领导在会议室召开了机械加工质量竞赛活动动员会,决定在20xx年x月至12月期间以机加工段为试点开展质量竞赛活动。以20xx年x月至20xx年x月期间NCR统计为参数,以机台为单位,每月对发生的机械加工类质量问题进行统计及考核,对参加活动的机台的

3、程序校核记录、首件自检及互检记录进行专项检查,形成检查记录并进行考核,把当月机台核电基础工时作为一项否决指标进行考核,考核后,形成质量竞赛活动统计表,将统计结果进行公示,公示后进行奖励。三、工作量完成情况质量竞赛活动期间完成叶轮、导叶、泵轴、密封室 、定子铁芯、转子等重要、关键部件(部套)的加工,共计完成部件(部套)加工5000余件(套),其中泵部件20xx余件,完成机加工原始工时28.55万小时。四、质量问题同期等比例对比情况质量竞赛活动期间机械加工共计发生NCR93份,20xx年完成工业产值为100000万元,与20xx年度NCR数量及工作量对比,活动期间月平均机械加工类NCR数量等比例下

4、降35.71%;活动期间一些机台(如:数控130镗床、AC20立车、STC1000、WFLM65)未发生人为的NCR或只发生1项NCR。五、 活动期间职工收益情况质量竞赛活动共计发放奖励金额为72490元(见机加工段质量竞赛活动奖励汇总表),员工经过自己的努力增加了收入。依据机械加工质量竞赛活动方案对活动参与机台主操作者进行综合测评,经过测评,评选出年度先进质量标兵;评选出年度先进质量个人;评选出年度优秀质量个人;对先进人员依据奖励标准进行资金奖励。六、取得的成效通过质量竞赛活动,机加工段数控设备建立并按要求填写自编程序及校核记录、首件自检及互检记录,使机台操作者在加工部件(部套)过程中认真对

5、待,竞赛活动的开展调动了员工的积极性,能够在生产过程中做到四个“凡事”,使质量问题得到了有效控制,提高了员工的质量意识。为20xx年产品质量的控制作打下了坚实的基础。第二篇:公司质量月活动总结报告为深入贯彻国家质检总局、国务院国资委、工业和信息化部、全国总工会、共青团中央、全国工商联等7部门联合下发的关于开展20xx年全国“质量月”活动的通知要求,结合公司20xx年质量形势,开展了20xx年质量月活动,现将“质量月”活动的开展情况汇报如下:一、精心策划20xx年x月x日,发布了关于下发20xx年“质量月”活动安排的通知,确定了本次活动的指导思想、活动目标、活动内容和活动要求。二、 领导重视,组

6、织落实公司领导十分重视20xx年“质量月”活动, 9月x日,公司在125多功能会议室举行了 20xx年“质量月”活动动员大会。公司领导以及各部门主管领导、室主任、工段长、班组长等87人参加了大会,副总经理代表公司对20xx年“质量月”活动进行了全面动员,并提出五点要求:一是进一步提高员工的质量意识,时时刻刻牢记我们干的是核电产品,牢记19xx年的美国三哩岛事故、19xx年的前苏联切尔诺贝利核电站事故的严重后果,以及对全世界核电事业的毁灭性打击,牢记我们担负的重任;二是深化我们的核安全文化,确立良好的工作方法,坚持“四个凡事”,严格按程序办事;三是降低后期NCR数量,尤其是低级错误、重复质量问题

7、导致的NCR数量,防止重大NCR的发生;四是通过“质量月”活动的有效开展,促进“168”商品、“22163”生产经营目标的完成;五是借“质量月”活动开展的契机,有效地把活动主题贯穿于我们的工作之中,技术不断创新、管理不断完善、工作质量和产品实物质量不断提高。三、广泛宣传,增强全员质量意识通过动员大会,质量月标语的宣传,岗位练兵、技术比武的技能竞赛、质量图片的参展、质量问题专题培训等形式,大力宣传“20xx年质量月”活动,进一步增强了广大干部职工的质量意识,增强职工的质量意识和法制意识,使“质量月”活动主题深入人心。四、质量月活动实施情况1、宣传质量月活动标语“质量在我手中,用户在我心中”, “

8、信息不在我这里延误,工作不在我这里失误”、“坚持科技创新,发展自主品牌”、“全员全过程全方位参与,全面提高质量安全水平”、“质量诚信是企业的信誉和生命”、“共筑质量大堤,共享和谐生活”。 一个个“质量月”活动标语从20xx年x月x日起在公司办公楼大屏幕、车间电子显示屏滚动播放,让员工更深入的了解质量。2、举办质量月图片展各部门积极响应质量月活动的要求,提供与质量有关的图片,收到各部门图片共128张,经质量管理部筛选,最后确定116张图片参与本次质量图片展,质量图片从各方面反映公司产品实物质量和工作质量,从9月x日起在办公楼和员工餐厅进行展示,通过上述图片的展示,一方面让员工看到我们工作的闪光点

9、,决心再接再厉,发扬光大,争取干得更好,另一方面员工认识到工作的不足,认真吸取以往质量问题的教训,同时举一反三,采取有效措施,防止类似问题的再次发生,不断提高质量意识和工作责任心。3、举办焊接热处理专题知识培训针对近期多次发现焊接工序中的层间温度、预热、保温及后热温度不满足规程要求的现象,为了防止类似质量问题的再次发生,提高员工的质量意识和责任心。9月x日,质量管理部组织近100名焊工、焊接操作工和热处理工进行了“焊接热处理专题知识培训”。质保工程师首先进行了核安全文化宣贯,针对近期发生的焊接工序中的层间温度、预热、保温及后热温度不满足规程要求的事件,从人、机、环、法四方面进行深入浅出的原因分

10、析,并讲解了这些事件带给用户、企业和个人的严重后果;随后,工艺技术人员对焊接热处理的必要性、作用以及核电产品热处理要求、规范进行了详细的讲解,通过典型不符合案例,对不符合技术处置进行分析,再次强调“三按”生产的必要性和不遵循“三按”生产的严重性。本次质量问题专题培训,要求大家时时刻刻牢记我们干的是核电产品,牢记美国三哩岛事故和前苏联切尔诺贝利核电站事故的严重后果,确立良好的工作方法,坚持“四个凡事”,严格遵循“三按”生产,加强工作责任心,才能不断提高我们的工作质量和产品实物质量,生产进度才能得到保证。4、举办 “岗位练兵,技术比武”职业技能竞赛开展岗位练兵,提高员工技能水平。公司在“质量月”活

11、动中举办机加工人 “岗位练兵,技术比武”职业技能竞赛。在比赛的过程中每位职工都认真对待,各自都拿出了自己的绝技、绝活,取得了满意的成绩,参赛员工相互交流了经验,同时增长了见识,形成了“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。5、开展“提一条与质量有关的合理化建议”活动质量月共提出79条合理化建议,质量管理部组织相关部门进行评审,采纳29条,评选出二等奖3条,三等奖26条。6、开展QC活动成果评审活动全公司共有41个QC成果参加了本次评审,评选出二等奖3个,三等奖14个,对优秀成果予以奖励,并对二、三等奖颁发荣誉证书。8、开展“质量月”征文活动征文期间共收到文章21篇,并发布于内网。经过党群工作部组织评

12、委进行认真评选,评出一等奖2篇、二等奖:4篇、三等奖:6篇。五、各部门开展情况本次质量月活动,相关部门进行了认真组织、策划、实施,例如:1、质量管理部开展青年员工座谈会,会上,青年员工纷纷表达了在公司的工作和生活感受,提出了对公司、部门工作的看法和建议,以及对自身发展的疑惑和期望。通过此次座谈会,进一步了解了青年员工的成长成才需求,为更好地开展党、政、工、团的各项工作,提高质量管理部青年员工队伍凝聚力和战斗力打下良好的基础。2、生产制造部开展技能攻关活动,围绕公司的生产经营目标,积极发动生产、装备一线技能工人,技术、管理、维修人员在提升产品质量、提高工作效率、降低生产成本、消除安全隐患等方面做了大量的技术改进工作,取得了非常好的效果。在生产、装备一线初步形成了专研业务和技能的氛围。3、项目管理部举办岗位练兵活动,通过知识竞赛,使员工从计划、成本、项目等多方面深刻了解项目管理的实质以及项目管理在核电领域的重要性,培养了工作技能,同时也提高了员工的责任意识,在今后的工作中更加重视自己的工作质量。六、综述本次“质量月”活动经过全体人员共同努力圆满结束,通过本次“质量月”活动大大提高了全员的质量意识,深刻认识到质量就是市场,质量就是效益,质量是每一个东重人的饭碗,只有质量才能促进度、才能保进度;只有“一次干对、一次干好”才能将拖欠的工期赶回来,才能顺利完成今年的生产经营目标;只有靠全员的

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论