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文档简介
1、2015 年毕业生职业规划范例 9 月到来, XX 届毕业生的最后一个暑假宣告结束。 XX届毕业生就业工作即将正式启动。 以下是XX届毕业生就业的一些准备工作,供大家参考: 准备一: 撰写简历 请在 9 月初写出你简历的第一稿,中英文各一份,简历格 式可参照各大求职网站的简历模板;可以与同学、朋友的简历对比, 修改出第二稿;然后,再让同学、学长、老师们提出参考意见修改出 第三稿。 在追求个性、突出自我的求职竞争中,简历一般需要修改多次, 为增加求职成功率,给不同公司的简历也应该做到有针对性而不是千 篇一律。 此外,简历附带的个人求职信、四六级证书复印件、获奖证书复 印件等也要提前做好准备。 毕
2、业生推荐表学校将在十一月上旬左右发放给每一名毕业生。 推荐表原件请务必妥善保管,在你的简历中只放推荐表复印件。 正式与单位签约后,再将推荐表原件交单位。 准备二: 拍求职照 求职照是求职者向招聘单位展现自身形象的 第一道环节。 求职者对自身求职照的重视和认真程度,反映了对招聘单位的重 视程度和自身态度。 一张合格求职照应当能够在真实刻画相貌特征的同时,体现出求 职者的自信、阳光、活力以及其他优秀品质。 一般应为一寸或两寸免冠彩色近照,在 9 月就应拍摄完成,并洗 印出多份备用(底片务必留好以备日后继续洗印) 。 准备三:购置正装 随着单位间招聘竞争的加剧,各大名企校园 宣讲会的时间也一再提前。
3、 一般十一月中上旬就会有各家企业借着讲座或者研讨会的名义进 入校园招揽毕业生,因此眼下抓紧购置好面试服装非常必要,以防届 时各家企业通知一来,搞得自己手忙脚乱。 准备四:恶补英语 英语是大学生求职必不可少的语言工具。 不少单位第一轮笔试大多有英语考题,写作、阅读理解等,因此 英语读写能力非常重要,建议可以通过 gmat 试题做逻辑练习。 如果应聘名企或者时参加免试研究生面试,小组案例讨论、情景 演示、无领导小组讨论、主题辩论等新颖的面试方式,大多要求采用 英语交流对话。 特别是在后几轮面试中, 与部门经理、导师的交流也会用到英语, 因此口语要基本做到无障碍交流,否则有想法但表达不出来,那可是
4、最糟糕的事了。 准备五:准备见习、实习评定 争取拿到一份优秀的见习、实习 评定。 如果可能的话,让见习、实习单位的领导、同事给你写封推荐信 备用,也许在简历递交或者面试时能排上用场 此外,应该仔细回忆一下见习、实习过程中你表现出的能力和优 势,另外也要对自己的弱点加以清醒认识并尽量规避。 这样在面试时,优秀评定配合个人见习、实习总结,定能为你增 色不少。 准备六:明确求职目标 开学后,各大单位招聘会蜂拥而至,无 准备的毕业生会招架不住。 若你没有明确的职业目标,也不了解单位招聘方式和发展方向, 那么在接下来的 4 个月中,你只能随波逐流忙着投递简历、面试、复 试,说不定最后竹篮打水一场空。 因此,在参加单位招聘之前,不妨仔细回忆、总结自己的学习经 历,挖掘自己的职业兴趣和职业能力,了解行业信息,搜集感兴趣的 单位信息, 有针对性地进行面试准备, 运筹帷幄, 以提高求职成功率。 准备七:模拟面试 高度的针对性、逼真性是模拟面试的突出特 点,这些特点使得模拟面试可以对应试者能力与素质进行评估。 进行一场模拟面试不仅能够帮助你完善你的技术 ,还可以让你得到 有用
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