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文档简介

1、药学院党的群众路线教育实践活动制度建设计划根据学校党的群众路线教育实践活动总体要求，结合党的十八届三中全会精神，药学院坚持把整改落实、建章立制贯彻教育实践活动始终，明确制度建设的基本要求和总体思路，结合自身实际，制定了详实的建设计划，用制度机制巩固建设成果，坚持边实施、边整改，边完善。一、制度建设的基本要求1.突出导向性。在遵循上级规范性文件精神的前提下，增强制度建设的导向性，即：有利于学院的和谐稳定和可持续发展，有利于调动和激发师生发展的主动性、积极性和创造性。2.注重系统性。重视制度建设的系统性和整体性，增强规章制度之间的协调性，充分发挥整体效能，努力形成科学、完整、效力合一的制度体系。3

2、.坚持稳定性与时效性相结合。根据发展环境的变化和学院建设发展面临的新挑战、新要求，该废的规章制度及时废，该改的及时改，该立的及时立，实现稳定性与时效性的有机统一。4.增强可行性和可操作性。立足当前形势，认真论证，增强规章制度的可行性。同时，充分考虑制度的实施条件，加强制度执行的程序设计，增强制度的可操作性。二、制度建设的总体思路1.拟定路线图和时间表，扎实有序开展制度建设。2.分门别类、务实推进，确保制度建设实效。3.强化制度执行力，在实践中不断完善制度。三、制度建设的任务和计划（详见“制度建设计划表”）制度建设计划表序号制度名称责任领导完成时间1药学院党政联席会议管理规定王凤山2014.32

3、药学院党政理论学习中心组学习制度李雨嘉2014.33药学院教职工代表大会制度李雨嘉2014.34药学院建立健全惩治和预防腐败工作流程管理规定张 建2014.35药学院领导班子联系群众制度李雨嘉2014.36药学院关于对外接待活动的管理规范刘丽娟2014.37药学院关于落实中央“八项规定”，进一步改进工作作风有关规定李雨嘉2014.38药学院岗位职责李雨嘉2014.39药学院公章使用管理规定刘丽娟2014.310药学院专业技术岗位考核实施办法刘新泳2014.311药学院岗位年终（聘期）考核办法李雨嘉2014.312药学院岗位津贴业绩考核办法刘新泳2014.313药学院党员发展管理规定马宏峰201

4、4.314药学院大学生综合素质测评实施细则马宏峰2014.315药学院请销假管理规定刘丽娟2014.316药学院关于人事调动(或辞职)人员离职手续管理规范刘丽娟2014.317药学院关于非事业编人员工资待遇及奖励办法刘丽娟2014.318药学院复印机使用管理制度刘丽娟2014.319药学院会议室管理规定刘丽娟2014.320药学院七年制学籍管理规定张 娜2014.321药学院在校生婚姻生育管理规定马宏峰2014.322药学院危险化学品安全管理办法张 娜2014.323药学院机关办公室安全管理规定刘丽娟2014.324药学院实验室安全管理规定张 娜2014.325药学院火灾事故应急处置预案李雨嘉201

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