


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、传统文化评价标准和办法一、评价目的“传统文化课程要以促进学生文化素养的提高为评价目 的,突出课程内容的整体性和综合性,从知识和能力、过程和方 法、情感态度和价值观几方面进行全面考察” 新课程教学评价的 基本理念是强调通过评价来促进学生的发展。因此,此次评价的 目的是:1. 增强学生对传统文化学科的重要性的认识,激发学生学习 传统文化的兴趣,真正使中国的传统文化走进学生的心田。2. 促进学生的发展和学生文化素养的全面提高。3. 发现不利于弘扬传统文化的因素。4. 反思纠改,提高今后的教学质量。二、评价原则本课程对学生的评价贯彻以激励性为主的原则,激发学生学 习传统文化的兴趣和热情。三、评价内容1
2、. 能够熟练背诵经典古诗文 (篇或段),并能初步理解其意思。2. 能够尝试表达自己学习经典古诗文的感受和见解。3. 继续了解绘画、书法、建筑等艺术,进一步提高自己的审美情趣4. 初步了解古代戏曲、对联、谜语等民族文化。5. 了解传统文化中有代表性的文化名人、文化名胜、重大的 科技发明等,并能熟练诵读相关作品。6. 能够与同学合作,尝试进行文化名胜游览和当地传统文化 考察等活动。7. 对传统文化产生较为浓厚的兴趣。8. 学习传统文明礼仪,规范自己的言行。9. 通过传统文化学习,不断增强民族自信心和民族自豪感。四、评价项目总体:一是知识和能力;二是过程和方法;三是情感、态度 与价值观。具体:1.
3、学生的学习过程。2. 学生的学习兴趣和学习习惯。3. 学生个性化的学习方式和学习要求。4. 学生的传统文化知识的积累。5. 学生学习中的感悟和情感体验。6. 学生的对所学知识的应用能力。五、评价方法本学科的教学质量评价大至从以下方面进行:过程性评价、 书面纸笔测验、分项考查、作业(读书笔记等课外积累成果)评 价。1. 过程性评价 过程性评价主要对学生平时上课的学习态度(学习参与、课 堂纪律)、学习习惯(预习、复习、自我学习管理) 、参与活动情 况(诗歌朗诵、故事会) 、课外积累(手抄报、读书笔记)等情况 进行评价。2. 书面考查: 主要包括单元检测和期末检测。采用书面形式,根据所学内 容设计检测题,主要考查学生对基础知识的掌握情况,并用合格 与不合格等级记录。3. 学期总评 学期总评是将过程性评价、纸笔检测和期末分项考查三项成
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 企业集资合同范本
- 合同范本甲方名字过长
- 农村浇地用电合同范本
- 合伙办鞋厂合同范本
- 合同范本横竖
- 中介临时劳动合同范例
- 协议购车合同范本
- 专业监理安装合同范本
- 吉利采购合同范本
- 厂房赁合同范本
- 接触隔离标准操作流程
- 港股基础知识
- 2025年辽宁医药职业学院高职单招职业适应性测试近5年常考版参考题库含答案解析
- 2025年温州市瓯海旅游投资集团有限公司下属子公司招聘笔试参考题库附带答案详解
- 2025年天津三源电力集团有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 2025年上半年浙江嘉兴桐乡市水务集团限公司招聘10人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年腹腔穿刺术课件 (1)2
- (八省联考)2025年高考综合改革适应性演练 物理试卷合集(含答案逐题解析)
- 2024年干式电力电容器项目可行性研究报告
- 河南12系列建筑设计图集一(12YJ1)
- 2025年度智能仓储管理系统软件开发合同6篇
评论
0/150
提交评论