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文档简介
1、质监局工会委员会工作总结20年工会根据区级机关工会联合会的工作部署,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习大会议精神,贯彻落实科学发展观,紧紧围绕中心工作,以服务职工为重点,充分发挥工会桥梁、纽带作用,结合区总工会的工作计划,开展了丰富多彩的职工群众活动,在活动中教育职工、服务职工、鼓舞职工,做职工的贴心人。一年来,我们主要在以下几方面开展活动:一、认真开展送温暖活动(一)元旦、春节、国庆节、中秋节期间开展了丰富多彩的慰问活动。慰问以组织联谊会、座谈、短信祝福、上门慰问等形式开展,使职工在繁忙紧张的工作之余得以放松,并体会到工会组织的关怀。据统计,在元旦、春节、国庆节、中秋节期
2、间共慰问困难职工、离退休干部和在职职工46人次,发放慰问金1000元。(二)职工有困难、生病工会必访。全年看望生病、住院职工3人次,送慰问金、慰问品共计900余元。(三)10月份,组织全体职工在医院进行体检。今年的体检又增加了骨密度、免疫力等项目的检查,使体检项目更加细化。体检人数:26人。(四)今年,结合局里的业务工作,我们在职工休疗活动上采取了把以往组织集中休疗,改为以部门为单位开展的新形式,取得了良好的效果,不仅使每位职工休息得更好,同时达到了增强部门的凝聚力的目的。二、坚持民主参与、民主监督、民主管理,切实维护职工权益根据工会法、中国工会章程、劳动法等国家法律法规,所工会能够认真行使民
3、主参与、民主监督、民主管理的权利,切实维护广大职工的合法权益。主要体现在:对于职工反映的问题,能够认真的对待,召开工会委员会集体讨论问题的解决办法,使每个问题都有落实、有结果;每半年向职工公布一次工会财务收支情况,让职工充分享有工会财务收支的知情权、参与权和监督权。对工会工作安排与业务工作紧密结合,分局党组多次听取工会工作汇报,并支持开展工作。对分局使用的劳务派遣人员,100%的加入工会组织,同时并认真组织好有关的工会工作,使之有了组织上的关心。三、开展职业道德、职业精神、职业责任教育,提高职工素质(一)今年与综合办公室组织了中层人员培训班、新职工教育培训班和干部培训班,提高干部职工的职业道德
4、素质和业务水平,收得了较好的效果。(二)组织职工参观了“检察机关惩治和预防职务犯罪“等大型展览,全面提高职工的综合素质。四、开展“讲文明、树新风”及“全民健身”的活动在组织职工练习广播操的过程中。工会组织职工开展了职工趣味运动会。此次活动以增强职工体质、提高团队意识、促进和谐氛围为目的,得到了全体干部职工的认可。五、关心职工子女教育、关爱青少年成长在“六一”节期间组织儿童及家长观看电影,同时还组织开展了“照片竞猜”活动。展出职工及子女的童年照片,请职工相互竞猜,以投票的方式评选出竞猜优胜者并给予奖励。此外,还组织了以关心孩子教育问题为主要内容的座谈会,取得了积极的反响。督促所人事部门给18岁以
5、下的职工子女上了医疗保险。六、关心女工工作,再创佳绩在“三八”期间开展了丰富多彩的慰问活动,展现了女职工的良好精神风貌。“三八节”组织女职工到植物园参观游览。组织女职工观看健康知识讲座,使职工注重自身健康,了解自己的身体状况,了解保健知识,维护好身体健康,以更加饱满的精力投入工作。七、逐步完善工会经审、财务工作高度重视工会的经审、财务工作,经常提醒工会经审、财务人员要认真对待每一笔票据,为职工管好钱,用好钱、多办事、办实事,办好事,做好为职工的服务工作。工会去年改选后,在财务制度建设和执行力度上取得了长足的进步。为制度的执行提供了有利的保障。八、注重加强工会自身建设今年,所工会还为5名临时聘用人员办理了会员入会手续,同时解决了临时聘用人员在入会后,会费上缴难的问题。一年来,分局工会在上级工会和党委的正确领导下,在工会主席和工会委员的全力配合和全体会员的积极参与下,做了很多工作,也取得了不少的成绩,但我们清醒地认识到,我们的工作还存在许多不足之处。譬如:所工会干部均为兼职人员,虽然大家为了做好工作都非常努力,但有时感到力不从心,所以有些工作缺乏系统性;有些工作手段和工作方法还需进一步改进和提高。在新的一年里,我们将更加努力,研究新情况,
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