小岗村培训心得

1 / 17小岗村培训心得纪念那双鞋赴小岗村参观学习心得体会七十年前，我们用藤编的草鞋，走过那段最艰辛却充实的岁月。穿越几千年悠悠岁月和六十二年缤纷花季，当耐克成为潮品，当高跟鞋穿梭在舞会晚宴，那双沾满泥巴污垢的皮鞋，显得那么特殊。它留下的印记，不可磨灭，成就了一条真正的康庄大道。它走过的路，给后世留下了关于无悔人生的思考。小岗村是中国农村改革的发源地。有“中国十大名村、安徽省历史文化名村”等美誉。以前却是一个出了名的穷村。三十多年前，十八位农民以“托孤”的方式，冒着极大的风险，立下生死状，在土地承包责任书上按下了红手印，创造了“小岗精神” ，拉开了中国改革开放的序幕。时间的车轮滚滚向前，小岗村的脚步，却一直在原地徘徊。年复一年，贫穷依旧的小岗，留给世界的，只有烟花一般转瞬即逝的绚烂。每个人都在摆脱潦倒生活的出路慢慢摸索，一次又一次的坎坷，给小岗人心里留下的失望也渐渐演化成了放弃。小岗的新生从遇到一个叫沈浩的人开始。XX 年，沈浩作为安徽省财政厅的选派干部到小岗村任第一书记。初到小岗，他带着村民深一脚浅一脚的趟过泥巴小道，洒下2 / 17的汗水和泪水铸就了小岗第一条水泥路。大包干纪念馆的落成，纪念的不仅是当年那段最艰难的岁月，更是为小岗的旅游业带来生机。从村民们质疑的眼神到三次红手印的挽留，他得到的是全村人对他的信任与依赖。六年的兢兢业业，六年的持之以恒，沈浩用生命抒写了小岗发展的新篇章，在第一书记这个岗位，结束了仅 46 年的光阴，给了无悔人生一个最好的诠释。带着对沈浩的崇敬与感动，我们龙河镇组织全体工作人员到小岗村参观学习。新小岗正以崭新的姿态迎接八方来客。沈浩的墓地，简单却不失庄重。每个前来小岗参观的游人，都会在这里鞠躬思考。他的付出和思考，衬衫包裹了一颗最火红的心脏，鞋子带着他走过最有意义的旅途。这样的人生，平淡如水却贵如金。离开小岗时，夜色已深。在纪念馆门前的小广场上，小岗的村民跳着健身操，目送我们离开。他们会记得，有一个人，曾经在这一抹宁静的月色下，用透支生命的代价，记录小岗的点点滴滴。沈浩的一生，触碰着每个人内心最深处的感动，激励着每个人内心最深处的豪情。正如电影第一书记的主题曲那样唱到“做人，做大写的人，清清白白勤勤恳恳，不求光环，不求缤纷，只愿做一个大写的人?”资料来源：http:/data/xdth/3 / 17小岗村学习心得体会5 月 3 日，在区团工委的带领下，我们赴凤阳小岗村参观学习。在小岗村的大包干纪念馆看到，1978 年的 11 月，安徽省凤阳县小岗村 18 户农民冒着坐牢杀头的风险，在生死契约上按下 21 个红手印，首创家庭联产承包责任制，拉开了中国农村改革的序幕。到了沈浩纪念馆参观了同志生前工作和生活的场所，有他的生活用品、工作笔记和生前的事迹报到。他的岗位和工作虽然平凡，但是使人打心里由衷的敬佩，他家里有90 多岁体弱多病的老母亲和正在上学的女儿，为了小岗村的发展，不能尽孝尽责。他的这种艰苦朴素、无私奉献、舍小家、顾大家的精神值得我们传承，时刻激励着我们的工作。30 年前的红手印，他们为了一块地，30 年后的红手印，他们为了一个人。小岗人后三次按下的 351 个红手印，把他们可亲可敬的沈浩书记，永远留在了小岗村。一路上通过导游的介绍和之前观看的纪录片，感到沈浩同志生前在小岗的奉献是家喻户晓、妇幼兼知。他不仅“身”入基层， “心”系百姓，时刻把群众冷暖挂在心上，真正做群众的贴心人、知心人。而且能够多做利民之事，主动为群众办实事，认真落实惠民政策，扎扎实实地为群众解难事、做好事，以实际行动兑现承诺、取信于民。按照村民的话4 / 17说，他不是来做官的，他是来为群众解决问题的，这样的干部我们当然拥护。光说一个好，那是要发自内心的，要看切切实实为群众带了利益、让群众得实惠。沈浩同志虽然走了，但他留下的精神是永恒的，将永远激励我们。赵龙锦XX 年 5 月 9 日小岗村学习培训交流心得香泉镇徐桥村书记 胡长兴经过这两天在小岗村的交流学习，我受益匪浅。我发现到小岗村村虽小却影响大，在全国树起了大包干的旗帜和沈浩精神的旗帜，我们全省乃至全国的村都要高举这两面旗帜，以凤阳小岗村为榜样，深入贯彻落实“三严三实” ，扎实开展好第二批群众路线教育实践活动。我们把深入贯彻落实领导同志讲话精神作为自己所在村当前和今后一个时期推进各项工作的行动指南，努力学习先辈先进，大力弘扬两种精神，切实践行“三严三实” ，以作风建设提振精气神，全面深化农村改革，努力做好各项教育实践活动。思想认识是行动的先导。开展群众路线教育实践活动，践行群众路线，首先要加强学习教育，努力提高党员干部的宗旨意识和群众观念，这既是坚持正面教育为主的5 / 17要求，也是查摆整改问题的基础。要真正抓好“三严三实”专题教育，必须以强化学习教育和理论联系实际为抓手，大力加强领导干部理论学习和思想建设，让思想建党的旗帜在中国道路上高高飘扬，在大力发展 21 世纪中国的马克思主义中更坚定地走好社会主义道路、更好地造福广大人民。是否具有理论兴趣、是否注重理论学习、是否重视理论建设，是衡量一个社会、一个政党乃至一个国家是否具有活力和前途的重要标 1234 下一页志。恩格斯曾经说过：“一个民族要想站在科学的最高峰，就一刻也不能没有理论思维。 ”坚持把领会“三严三实”要求和学习弘扬焦裕禄精神、沈浩精神贯穿教育实践活动始终，大力弘扬大包干精神。摸清关系群众切身利益的问题，掌握群众反映强烈的不正之风，解决联系服务群众“最后一公里”问题。从根本上明确了“我是谁、依靠谁、为了谁” ，增强践行群众路线的思想自觉和行动自觉。作为村党组织书记，更应该加强思想建设，并带领村干部学习相关知识，增强为群众服务的意识。 通过张行宇的讲话，我们了解到“查摆问题是解决问题的基础。能否找准问题、找深问题，对践行群众路线、开展好教育实践活动至关重要。 ”基层的问题，基层的干部要主动去解决，只有深入一线，才能真正发现问题，为解决问题提供依据。不能仅仅坐在办公室凭着经验发号施令，6 / 17对上级的指示精神只是简单开个会下个文。沈浩同志就是始终坚持“从群众中来，到群众中去” 、 “既要身入，更要心入”的原则，把深入田间地头、深入农户家中当作“迫在眉睫”的事情来做。从去年上任以来，村两委干部承诺把全村所有重点人家全部走访一遍，坚持困难户必访，积极帮助群众解决问题、化解纠纷。希望通过走访，能够广泛征求村两委在作风上和村民在生产生活中的问题，这些意见主要涉及着力解决发展问题、班子队伍建设问题和土地流转问题以及今年村子遇到滁马高速征地等问题，都是群众心中念叨迫在眉睫的事情，也是我们村两委着力要解决的事情。有的领导干部只是把“严”和“实”挂在嘴上，张口闭口都是“三严三实” ，事实上却是台上头头是道、台下背道而驰；更有的领导干部只是要求别人必须学习、严格践行“三严三实” ，却总是认为自己没问题、不用学习和践行，没有真正把自己摆进去?我们要看到这些问题，并认真加以解决。一定要要求所有的领导干部在“三严三实”专题教育中永远高举理论联系实际的旗帜，特别身处基层的村干部，不仅要积极学习理论知识，更要入脑入心，在理论联系实际中用学到的理论指导自己的行动，始终做到言行一致、严格要求自己，努力成为自觉践行“三严三实”的标兵。能否切实解决问题是衡量搞好教育实践活动的重要7 / 17标志。中央强调聚焦“四风” ，就是要坚持开门听群众意见，倾听群众心声，集中精力解决群众反映强烈的问题， “形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”在我们村也不同程度地存在。我们应该以加强党性修养和干部道德建设为抓手，引导领导干部发扬好理论和实际相结合的作风，自觉坚定理想信念、远离低级趣味、做到言行一致，使其成为群众尊敬和学习的德行合一的楷模。因此，我们各村党委应坚持“面对面”与“背靠背”相结合，通过多种渠道广泛听取群众意见，认真开展四查四找等听取群众意见。最后还要及时回访所服务的群众，并进行经验总结等记录工作。将群众的每一件事情都当做“事情”来关心，也为建设美好基层党组织而努力。关于对作为基层干部如何在服务群众工作中践行“三严三实”的看法： 作为直接联系服务群众的基层干部，更应在服务群众中践行“三严三实” ，严字当头，奉献当先，务实当家，切实为群众服务，赢取群众的依赖和支持。 一要严字当头。干任何事，都要从严要求，认真对待，才会取得圆满的效果。基层干部要服务好群众，赢得组织和群众的信任，更要“严”字当头。首先，修身要严。严以修身既是党员干部的立身之本，也是保家卫国之基。古人尚且崇尚“修身、齐家、治国、平天下” ，更何况我们新时期基层干部。因此，基层干部要坚定信念，加强党性修养，8 / 17努力提高自身品德素养。其次，用权要严。权力是把“双刃剑” ，若不加以约束，把权力关进制度的笼子里，不但会刺伤别人，也会割伤自己。时下，各种浮夸风来袭，恭维风围攻，致使部分权力在握的基层干部飘飘然，迷失了自我，利用职权之便作出有违党纪党规的事。要避免这样的错误发生，就要求基层干部要严以用权，用好人民群众赋予自己的权力，真正把权力用来为民谋利处而非徇私违法里。第三，律己要严。每次做事，都应头上明镜高悬，慎独慎微，事后仍要做到“吾日三省吾身” ，在这一过程中切实改变不良作风习惯，踏踏实实做好本职工作。二要奉献当先。讲奉献是中华民族的传统美德。基层干部要奉献在前，在奉献中体现先进性。一方面，奉献是一种精神。基层干部讲奉献，就要锤炼坚强的党性，牢固树立全心全意为人民群众服务的宗旨，切实做到淡泊名利，守得住清苦，把服务群众看成是党和人民的信任，把基层工作岗位当成奉献的舞台，才能更好地履行职责，更好地服务于人民群众。基层工作环境艰苦确是不争的事实。但是，环境的艰苦和恶劣不是工作懈怠的理由。越是艰苦的环境，越能磨练基层干部的心智。基层干部唯有坚守信念，不屈服于环境，紧抱“蜡烛”般奉献精神，才能在劣势环境中脱颖而出。另一方面，奉献是一种责任。基层干部讲奉献，就要勇于负责，敢于担当。在难题面前，要敢9 / 17闯敢试、敢为人先；在矛盾面前，要敢于碰硬、敢于坚持原则；在风险面前，要敢作敢为、敢担责任。只有敢于负责，才能承担更重要的任务，做出更大的贡献，才能得到组织的信任和群众的拥护。 三要务实当家。谋事要实、创业要实、做人要实，归根到底是作风要务实。服务在基层一线的基层干部应牢记于心。在教育实践活动中高频出现的“最后一公里”既是服务群众的要点和难点，也是贯彻群众路线的重点和关键。而作为联系群众和政府“纽带”的基层干部，是将群众路线落到实处的重要一环，担负着将温暖和服务送达群众“家门口” ，将关爱和热忱送入老百姓心中的重担。为此，基层干部务必磨练务实的作风，千方百计畅通服务群众“最后一公里” ，要以踏踏实实的工作态度，恪尽职守，精益求精，保持雷厉风行的工作状态，在实干中做贡献，在实干中求发展。要放下架子、深入民间，以小岗村沈浩心得体会学习沈浩事迹，践行科学发展安徽省财政厅选派干部，凤阳县小岗村党委第一书记、村委会主任沈浩同志因长期积劳成疾，突发心脏病，倒在了工作第一线，年仅 45 岁。他离开省城合肥，告别家人，来到小岗村，一干就是六年。这六年，是小岗村发展最快的六年，六年间，沈浩率领村两委，统一了小岗干部10 / 17群众的思想，更新了小岗村民的致富理念，制定了一系列符合小岗实际的发展规划和具体措施，为小岗的发展打下了坚实基础。11 月 12 日下午，我参加了滁州市委组织部在小岗村大包干纪念馆召开的学习沈浩同志先进事迹座谈会，观看了沈浩同志先进事迹电教片，聆听了沈浩同志先进事迹介绍以及选派干部、选聘干部、村干部代表的发言，深受教育。作为明光市财政局一名选派干部，与沈浩同志同为财政系统的工作人员，但和沈浩同志相比，还存在很大差距，沈浩同志是我们选派干部的骄傲，我一定要以沈浩同志为榜样，扎扎实实做好剩下不到 2 个月时间的选派工作，并努力做好今后的各项工作。要把选派任职地当作自己的家，每个人对家都有感情、有牵挂，会全身心投入建设家。作为选派干部任期三年，不能把这三年当作走过场、 “镀金” 。要像对待自己家庭一样，全身心团结带领村两委和党员群众一心一意谋发展，建设社会主义新农村。要真心对待群众，时刻把群众的冷暖挂在心上。群众在我们心中有多大份量，我们在群众心中就有多大份量。每当我为群众的生产生活解决了一个难题，群众立即会投来赞许的目光，会主动靠近拉家常，不知不觉中，群众的所思所盼所想就会了然于胸，对我们开展工作大有裨益，11 / 17就会少走弯路。要想法设法加强农村基础设施建设，改善群众生产生活条件，不断提高农民收入。组织安排的选派任职地或多或少存在这样那样的问题和难题，需要选派干部去设法解决。沈浩同志到小岗村任职前，小岗村各项基础设施十分落后，人均收入 2000 多元，沈浩到任后，团结带领干部群众精心谋划，大力发展，经过短短 6 年时间，面貌焕然一新，人均收入达到 6600元。我所任职的地方，基础设施建设和群众生产生活条件虽然也得到了加强和改善，但还存在较多制约因素。要向沈浩同志学习，开拓眼界，创新发展思路，走现代农业发展之路。 要舍小家为大家，尽心尽力为任职地谋发展。沈浩同志 6 年来一心扑在工作上，90 多岁的老母亲不能跟前尽孝，女儿得不到照顾，不得不放弃省城优良的教育资源，到皖北农村就学。无数次为了工作过家门而不入。与他相比，我们在工作中所遇到的些许困难简直微不足道。我们要以他榜样，努力克服工作生活中的困难，化解发展难题。沈浩同志虽然走了，但他留下的精神是永恒的，将永远激励我们。我们一定要以沈浩同志为榜样，把学习沈浩同志精神与学习贯彻党的十七届四中全会精神相结合，与深入学习实践科学发展观相结合，与选派工作实际相结12 / 17合，以实际行动巩固和扩大学习实践活动成果。从思想、工作、作风上查找差距和不足，明确今后的努力方向，在工作岗位上，尽职尽责，勤奋工作。即使任期结束，也要时刻关注任职地的发展，继续为任职地多做好事实事。安徽先锋网明光市分站供稿 作者：明光市明西街道后薛村第三批选派干部王国忠摘要：小岗村是中国农村改革第一村，有“中国十大名村、安徽省历史文化名村”等美誉。我们走进小岗，寻访家庭联产责任承包制的源头，重回那个充满改革激情的年代。参观了大包干纪念馆、当年农家和沈浩陈列室，凭吊了沈浩和当年按下十八个红手印的带头人的墓地。看到了小岗村道路两旁规划统一的民居和新农村建设的蓬勃发展，同时也看到了小岗村的葡萄园基地与小岗村的企业经济的发展。我们一行感受到了强大的小岗精神的同时，也被这个不断进取，探索中国农村致富之路的小岗村，深深的震撼与感动。经过我们对小岗村的发展现状进行深入地研究与调查，并走访和问卷调查了一部分的当地村民，结合学习的相关知识点，发现了小岗村发展的瓶颈和制约因素，经过我们的细心思考与交流，找到了一些改善小岗村目前状况的意见和建议，希望对小岗村的发展尽绵薄之力。关键词：小岗村 新农村建设 改革开放建议 XX 年13 / 1710 月 21 日，在指导老师廖正华老师的带领下，我们一行人走访中国改革第一村小岗村，展开了安徽凤阳小岗村的毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论的移动课堂的课程实践。这个中国十大名村之一的小岗村，这个全国第一个实现改革开放的小岗村，这个不断进取，探索中国农村致富之路的小岗村，给了我们太多的震撼，太多的感动。当年的十八颗鲜红的手印，拉开中国农村改革的序幕。小岗村人民在建设中国特色社会主义新农村不为艰辛，排除万难，努力奋斗。一、 小岗村现状小岗村是中国农村改革农业“大包干”的发源地，有“农村改革第一村”的美誉，是中国十大名村之一。小岗村位于凤阳东部，村民收入主要来源是种植业、家庭养殖业以及外出务工。全村基本上建起了新房，电话、手机、无线数字电视、自来水、冰箱、摩托车等已进入大部分农家；XX 年小岗村实现人均纯收入 6000 元，是全县农民人均纯收入的倍。近年来，小岗村党委紧紧抓住建设社会主义新农村的战略机遇，在上级党委、政府的关心支持下，大力弘扬“大包干”精神，自力更生、艰苦创业、奋力崛起，以促进生产发展、农民快速致富为目标，确立了“发展现代农业、开发旅游业、培育工业、促进小岗和谐发展”的工作14 / 17思路，逐步走出了一条符合小岗实际、具有小岗特色的经济发展之路。目前，小岗村在发展现代农业方面，主要是发展葡萄产业和双孢菇产业。在旅游业方面，小岗村作为红色旅游基地和爱国主义教育基地， “大包干”纪念馆建成开放后，已累计接待游客 50000 多人，实现门票收入 100 多万元。XX 年小岗村被省旅游局和省农委确定为滁州市唯一一个农家乐旅游示范村。小岗大道的修建成功，促进了小岗经济的发展二小岗村发展过程中存在的问题小岗村的建设取得了巨大的成绩。但是，我们还必须看到，小岗村在建设中存在的问题旅游业的产业链、产业层次的建设、绿色生态以及产品销售和人才合作，机械化程度低、资金不足、水源问题等旅游相关产业的建设。在小岗村发展绿色生态旅游的同时，小岗村自身的发展不足。作为一个将旅游业列入项目发展之一的地方，与旅游业相关的餐饮业和服务行业的落后可能会导致小岗的声誉受到损害，而旅游业所带来的经济效益也将会大大的降低。作为一个极具知名度的地方，小岗村除了自己的政治特色和有着改革开放第一村的称号之外，没有任何特15 / 17色产业，这就难以实现旅游业的大发展。旅游相关产业的建设滞后，未能使资源优势真正转化成商品优势和经济优势。在全国都奔向小岗学习调研内容调研时候，小岗村的旅游相关产业必须尽快发展。产业层次的建设。小岗村产业发展基本上还是呈现出以农业尤其是种植业为主体、二、三产业比重很小的结构特征，总体产出功能不高，经济效益低下。特别是饮食服务业、商品零售业等第三产业仍处于落后状态，信息咨询、技术服务、文教卫生、金融保险等高层次的行业比重偏低。缺乏支柱产业，二、三产业发展落后，势必制约小岗村的发展。市场网络。当前，小岗村市场特色不明显，为