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文档简介

劳务派遣服务 ProposalforHROutsourcingProject 广州市至高人力资源管理有限公司 2020 3 26 1 目录Contents 关于我们AboutUsHR外包服务解决方案ProposalforHROService社保服务解决方案ProposalforSocialInsurance 2020 3 26 2 关于我们AboutUs 广州至高人力资源管理有限公司是在广州市工商行政管理局注册登记的专业代理服务公司 我公司拥有一流的专业人才和一支强大的专业团队 以良好的公共关系 勤勉的敬业精神 不懈的创新追求 为客户提供全面 客观 科学而可信赖的咨询服务及代理业务 我们本着 诚信为先 专业规范 效率第一 的原则 秉承 客户至上 服务第一 的经营理念 根据客户的需求 提供规范化 专业化的全方位人力资源服务 通过我们的角色置换 帮助客户节约管理理念 为实现企业核心竞争力奠定坚定的基础 严格执行行业标准 严守职业道德 为客户提供财务代理 纳税申报 信息咨询 税务咨询 工商设立 年检变更等一系列优质 全面 高效的服务 为您保守经营秘密 帮助您在工商 财务 税务上做到省时 省钱 省心 合理合法的规避财务风险 涉税风险 应对执法部门的检查 做好您公司发展的参谋 经营决策的助手 2020 3 26 3 服务竞争优势WhatMakesUsDifferent 务实的经营理念OurCulture 铸造品牌诚实守信 遵循法律为客户创造价值持续经营ReputationIntegrity legalalignmentCreatevalueforcustomersContinuingoperations 先进的系统平台OurSystem 动态数据库管理客户HR轻松管理员工便捷查询BasedoninternetDynamicdatabaseClientHRcanhandledailyoperationbyCTPSEmployeecancheckallhis herinformationonline 专业的服务团队OurTeam 服务团队由来自不同行业的资深HR组成 对行业有独到的见解与认识标准化操作流程培训体系资格授予制度ServiceTeamconsistofseniorHRindifferentsectorsISOstandardoperationprocessTrainingSystemQualification 快速的反应能力QuickResponse 快速反馈机制全天候服务灵活的体制高执行力4 hourfeedbackrule24 7supportingserviceFlexiblesystemHighlyimplementable 2020 3 26 4 所获荣誉Honors 2020 3 26 5 先进的信息系统AdvancedSystem 2020 3 26 6 目录Contents 关于我们AboutUsHR外包服务解决方案ProposalforHROService社保服务解决方案ProposalforSocialInsurance 2020 3 26 7 HRO服务管理体系HROServiceManagementSystem 2020 3 26 8 执行ISO9000管理标准 保证标准化服务 可跟踪 可测评 可持续改进 ImplementationofISO9000managementstandards ensuringstandardization tracking evaluation andsustainableimprovements 标准化的服务流程Thestandardizationoftheprocessofservicedelivery 2020 3 26 9 培训体系TrainingSystem 2020 3 26 10 工伤处理程序WorkInjury 2020 3 26 11 员工关系管理EmploymentRelationship 适时组织员工沟通 宣导公司规章制度Keepface to facecommunication表彰优秀员工 对不良现象予以批评指正AwardsandPunishment工作技能交流与经验分享Workskillsandexperiencesharing员工论坛Resolutionofcontractors query 游电园影会会沟座通谈会会 2020 3 26 12 劳动争议预防1 健全完善公司内部规章制度 规范劳动合同管理 做好员工管理制度设计 做好入职 在职与离职操作指引与风险控制2 加强内部项目服务人员培训 提升工作人员劳动法规知识和处理劳动关系的技能 学会正确运用法规 合法合理处理员工违纪等行为 避免劳动争议3 对派遣员工进行劳动合同法宣传教育 提高员工遵守劳动法规的自觉性 并引导其通过理性合法的方式表达利益诉求4 做好员工关系管理 善待员工 依法用工 在员工日常管理上 畅通员工利益诉求渠道 并主动向员工了解情况 做好思想工作 预防劳动争议发生 劳动争议处理机制与控制Handlingandcontrolsystemsforlabordisputes 2020 3 26 13 特殊突发情况 如工伤 意外死亡 的处理预案与机制HandlingandcontrolsystemsforEmergencysituations 2020 3 26 14 目录Contents 关于我们AboutUsHR外包服务解决方案ProposalforHROService社保服务解决方案ProposalforSocialInsurance 2020 3 26 15 清远 东莞 番禺 广州社保费用比较 2020 3 26 16 清远社保 番禺社保 东莞社保 广州社保 社保费用低且险种全不用办理劳动用工备案手续医疗保险不累计参保年限 优劣势分析 待遇申领程序相对简便发放标准相对较高 社保险种齐全社保费用较高 四地社保优劣势

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