外地建筑施工企业进溧单项登记申请表表.doc

外来建筑施工企业进溧单项登记申 请 表企 业 名 称(公章)： 企业联系人姓名： 联 系 电 话： 日 期 ： 溧水县建筑安装管理站一、企业基本情况企业名称营业执照注册号资质证书号码企业主项资质等级及经营范围企业增项资质等级及经营范围/*以下空白*/企业详细地址邮 编联系电话传 真企业网址电子信箱企业类型建立时间法人代表电话/手机企业经理电话/手机技术负责人电话/手机二、企业驻溧水基本情况负责人职 称电 话技术负责人职 称电 话联系人职 称电 话项目经理(注册建造师)资质等级电 话联系地址电话/传真三、企业拟承揽工程情况建设单位工程名称工程地址工程规模工程造价(万元)工程承包方式合同开竣工日期项目经理（注册建造师）资质等级企业注册地建设行政主管部门意见建设主管部门联系电话： (章) 年 月 日四、企业驻溧项目部（工程处）负责人授权委托书注：企业有需要可填写本页。我 是 公司法定代表人，现授权委托 （身份证号码 ）为本公司溧水项目部（工程处）负责人，全权负责溧水项目部（工程处）的各项工作事宜。特此授权。受托人无转委托权。 有效期： 年 月 日至 年 月 日止。法定代表人（盖章或签字）： 年 月 日五、企业驻溧项目部（工程处）技术负责人任职书注：企业有需要可填写本页。 我 是 公司法定代表人，现任命 （身份证号码 ）为本公司溧水项目部（工程处）技术负责人，全权负责溧水项目部（工程处）的各项技术工作事宜。特此委托。受托人无转委托权。有效期： 年 月 日至 年 月 日止。 法定代表人（盖章或签字）： 年 月 日六、人口与计划生育管理责任书为了贯彻中华人民共和国人口与计划生育法和流动人口计划生育工作管理办法及江苏省人口与计划生育条例，现与你单位签订流动人口与计划生育管理责任书。一、流动人口的计划生育管理应贯彻“谁主管、谁管理，谁的地盘、谁管理，谁用工、谁管理，谁受益、谁管理”的原则。二、人口与计划生育工作实行法人负责制，配备专兼职干部负责计划生育日常业务工作。三、组织学习人口与计划生育法律法规，积极配合计生部门开展人口与计划生育宣传教育活动。四、督促、检查本企业内各基层单位的计划生育工作，与各基层单位负责人签定计划生育责任书。五、本单位在用工（尤其户口不在本地的农民工）时要查验流动人口婚育证明，持证率达100%。六、切实加强直属企业职工的计划生育管理，对家在农村的男职工要定期了解其家属的环情、孕情。七、检查和及时了解本单位计划生育工作情况，制定相应管理措施，建立健全计划生育档案，做到无计划外生育、无大月份引产、无不落实措施的计划外怀孕。八、执行时间： 年 月 日至 年 月 日。溧水县建筑工程局 企业名称（公章） 局长： 法人代表：七、承诺书我单位在南京市溧水县参加建设工程项目活动及工程施工过程中，自觉接受溧水县建工局的监督管理并郑重承诺：自觉遵守国家及江苏省、南京市和溧水县有关法律法规和政策规定，按照“诚实守信”的原则，从事建设领域的生产经营活动。在办理中标通知书（或直接发包通知书）前向南京市溧水县建工局出具银行保函或交纳民工工资保障金；在工程建设过程中不出现非法转包、违法分包、挂靠、私招乱雇、商业贿赂等违法违规行为；强化工程质量、安全生产管理，不发生工程质量、安全生产责任事故；保证用工规范，技术工人持证率达到75%以上，不拖欠分包工程款和民工工资；依法在南京市溧水县属地纳税，并在县建工局的税收代征窗口开具税收发票。如出现违反上述承诺的失信行为，我单位自愿退出南京市溧水县建设市场，并接受相应处罚。若发生拖欠民工工资事件，南京市溧水县建工局可要求担保人直接支付或在我单位交纳的建筑施工企业维稳保障金中直接支付民工工资，对事件处理和维护稳定工作所产生的费用也在该保障金中列支，另外我单位自愿捐款10万元用于溧水县慈善事业。特申请单项登记。法定代表人（盖章或签字）：单位（公章）：日期： 年 月 日八、印章情况企业在溧启用印章印模行政公章（印章）合同专用章（印模）财务专用章（印模）委托代理人章（印章）委托期自 年 月 日至 年 月 日九、审查意见经办人意见年 月 日审核人意见年 月 日分管领导意见年 月 日局长意见年 月 日附件资料1、已年检的企业法人营业执照及溧水分公司营业执照副本（原件、复印件）；2、有效的建筑企业资质证书（原件、复印件）；3、企业安全生产许可证（原件、复印件）；4、南京市建筑主管部门核发的江苏省建筑业企业信用管理手册（原件、复印件）；5、企业出具的在溧水工程全面负责的法人代表授权委托书（原件）；6、企业出具的在溧水工程技术负责人任职文件（原件）；7、在溧承包工程的项目经理或建造师资格证书和安全资格证书（B类证）（原件、复印件），办理注册时建造师必须本人到场；8、在溧承包工程的专职安全员（C类证）（原件、复印件）；9、建造师、技术负责人、质检员、安全员、成本核算员的岗位证书原件与企业签订的劳动合同及近六个月的个人社会保险缴费证明材料及花名册（原件、复印件）；10、企业注