学雷锋活动汇报材料(5月).doc

市交通运输局学雷锋主题活动汇报提纲尊敬的检查组各位领导：欢迎大家来市交通运输局检查指导工作。下面，我就市交通运输局学雷锋主题活动开展情况，向各位领导做简要汇报：今年是雷锋同志逝世50周年，市交通运输局将学雷锋活动作为全市交通运输行业精神文明建设的一项重要工作，结合创先争优活动，拓展雷锋精神新的时代内涵，创新学雷锋活动的思路和办法，做到月月有活动、季季有主题，每个主题活动都有载体、有形式、有内容，使学雷锋活动形成常态化、长效化机制。一是高度重视，加强组织领导。把学雷锋主题活动作为重要内容列入重要议事日程，成立以党委书记、局长关保安为组长，党委副书记、副局长武传亮为副组长的领导小组。领导小组下设办公室，时黎君同志任办公室主任。建立了“一把手”亲自抓，分管精神文明建设的副局长具体抓，上下联动、齐抓共管的工作机制，形成了局机关和局属单位积极配合、广泛参与的良好局面。同时，把活动作为教育、引导、团结广大干部职工的重要手段，纳入工作计划，周密安排部署，精心组织实施，做到全员参与、全方位展开、全过程推进，形成学雷锋活动的强大声势与工作合力，确保活动办出成效、办出影响。二是措施得力，注重创新。坚持以创新精神推进学雷锋活动，结合交通运输行业特点，制定下发了全市交通运输系统“学习雷锋精神争做道德公民”主题教育实践活动方案，召开动员会进行了层层动员，做到措施到位、责任到位、保障到位，确保了学雷锋活动扎实、有效开展。在活动开展过程中积极创新，注重把握雷锋精神的实质，突出时代特点，突出学习重点，开展形式多样、内容丰富的学雷锋活动，探讨新形势下学习弘扬雷锋精神的新途径、新办法、新措施，不断赋予新的形式，不断焕发生机活力。三是立足岗位，务求实效。切实把学雷锋的积极性引导到刻苦钻研、岗位奉献上来，力求避免“一阵风”、“走过场”，使雷锋的精神渗透在平凡的学习、工作和劳动实践中，推动学雷锋活动不断深入，富有实效。全面提高行业服务水平，在全行业树立“三种意识”，即责任意识、主人翁意识、大局意识；落实“四个文明”，即举止文明、语言文明、仪表文明、思想文明；组织党员志愿者在行政服务窗口、汽车站开展志愿服务，提供爱心帮助。大力倡导出租汽车、客运班车、城市公交文明行车、规范服务。3月5日，组织局法制科在商字东北角设立便民服务店，宣传道路交通运输、公路法、交通安全等法律法规知识，免费为市民提供交通运输法律法规咨询；组织机关干部职工上街清理小广告和社区卫生。四是加强宣传，营造氛围。注重发挥重大主题教育活动的示范作用，营造学雷锋、当先锋的浓厚氛围。通过制作宣传栏、悬挂宣传标语、电子屏幕显示等方式，深入报道学雷锋活动中的生动实践和有益经验。深化理论研讨，通过召开学习弘扬雷锋精神座谈会、研讨会，举行演讲比赛等，不断丰富和深化学雷锋活动内容，推动学雷锋活动常态化发展。截至目前，在智能网刊发学雷锋主题活动信息20多条，学雷锋主题活动简报5期，制作标语60多条（幅）。5月9日，市交通运输局组织举行了全市交通运输系统学雷锋主题活动演讲比赛。通过这些活动，营造了学雷锋活动的浓厚氛围，进一步激发了广大干部职工学雷锋的热情。通过深入开展学雷锋活动，进一步提高了广大干部职工的爱岗敬业精神、艰苦创业精神、刻苦专研精神，工作作风有了很大转变，工作效率有了很大提高，有力促进了交通运输各项工作。截至目前，交通运输重点项目建设进展迅速，高速公路建设方面，连霍高速公路商丘至兰考段改扩建工程项目已完成7075.48万元；自开工起累计完成投资18.998亿元；济祁高速公路永城段建设项目已完成投资8400万元，自开工起累计完成投资10.40亿元。干线公路建设方面，国道310升级改造项目已经完成投资2.37亿元。S211线连霍高速公路民权站出口至睢县县城段公路改建工程已完成投资8752万元。农村公路建设方面，全市农村公路春季集中养护活动取得显著成效，施工图设计、招投标等前期各项准备工作有条不紊进行，省交通运输厅计划一下达即可开工建设。沱浍河航运项目已完成投资2400万元，自开工累计完成10400万元。监理、施工单位已进驻场地，施工单位已完成施工放样，正加紧项目施工准备工作。商丘军民合用机场项目环境影响评价报告已报国家民航总局评审通过，节能评估报告已报国家发改委批复，工程可行性研究报告已通过省发改委评审并上报国家发改委，机场场地工程地震安全性评价报告和水土保持报告已分别上报国家地震局和水利部。场站建设方面，商丘市淮海汽车站项目工可研报告已批复，初步设计已报省发改委；火车南站公交停车场和归德南路公交停车场两处建设项目正在积极筹建中。邢商永地方准轨铁路建设项目正在积极进行招商引资。此外，行业管理，交通执法、安全生产、队伍建设等方面都取得了明显成效。下一步，我们将积极融入全市学雷锋主题活动，主要做抓好以下几项工作。一是立足本职学雷锋，推动职业道德建设。弘扬雷锋干一行爱一行，专一行精一行的敬业精神，深入开展以“爱岗敬业，诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”为主要内容的职业道德和实践活动，引导职工树立正确的职业理念，提高职业技能，履行职业职责，掀起争当道路建设模范的热潮。把学雷锋活动与创先争优活动等结合起来，在交通运输行业各类政务大厅，城市公交、出租车、客运站场等基层“窗口”单位，广泛开展“学雷锋、争创工人先锋号”、“岗位学雷锋、巾帼建新功”等活动。二是推进志愿服务工作，扶贫助困献爱心。弘扬雷锋服务人民、助人为乐的奉献精神，结合自身工作实际，组建学雷锋服务队，开展内容丰富、形式多样的学雷锋活动，重点开展践行文明礼仪、情感关怀抚慰、法律宣传咨询、家庭关系调适、科学教育子女、工作环境美化、职工文化健身等活动。与帮扶困难职工活动相结合，组织工会和职工同困难结成帮扶对子，鼓励职工家属捐款捐物，定期开展帮扶活动，深入开展夏送清凉、金秋助学、冬送温暖等活动。三是加强干部作风建设，深入基层、深入职工。弘扬雷锋艰苦奋斗、勤俭节约的创业精神，组织动员领导干部深入基层、深入职工，面对面地与职工交流，心贴心地与职工谈心交友，实打实地为职工服务，真心实意为职工办实事、做好事、解难事，让雷锋精神融入到服务职工活动的方方面面。通过活动的开展，引领干部自觉发扬脚踏实地、真抓实干的作风，弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，切实转变工作作风，在实践中不断加强自身修养，踏踏实实工作，认认真真办事，更好地服务广大职工群众。四是培养职工创新精神，造就高素质职工队伍。弘扬雷锋锐意进取、自强不息的创新精神，以“岗位学雷锋、争做好员工”为主题，深入开展劳动竞赛、“创建学习型组织、争当知识型职工”活动，引导广大职工勤奋工作、诚实工作、创新工作，积极参加群众性技术革新、技术协作、发明创造、合理化建议等活动，把雷锋精神转化为先进职工文化，促进单位与职工共同发展。五是选树践行雷锋精神的典型，充分发扬榜样的力量。以雷锋精神为标杆，从基层、从平凡岗位中培育和选树学习雷锋的先进典型。通过评选表彰、报告会、文艺演出等多种形式，加大先进集体和先进个人典型事迹的宣传推广力度，使广大职工学习雷锋有样板、有动力、有方法、有成效，用先进的力量吸引和带领广大职工踊跃参加到学雷锋活动中来六是加强宣传教育，进一步提高员工思想认识。重视学雷锋活动的舆论宣传，加强与报社、电视台、广播电台等新闻媒体的沟通协调，充分利用智能交通网、交通简报、信息、标语、宣传单等载体，广泛宣传在活动中涌现的典型人物、先进事迹和经验。弘扬雷锋助人为乐的奉献精神、干一行专一行的敬业精神、锐意进取的创新精神、艰苦奋斗的创业精神、自强不息